Difficultés de recrutement

[vivarais]

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http://www.letelegramme.fr/finistere/br ... 913230.php
Vu dans le "télégramme" entendu sur RTL :
Le secteur de l'industrie qui semble redémarrer en France peinerait à recruter, ce qui émeut le patronat et son syndicat le MEDEF ?
Pendant des années le MEDEF a dégueulé sur le travail manuel et sur l'apprentissage, et aujourd'hui il se lamente de ne plus trouver de candidats pour des emplois sans intèret, tant professionnellement que pécuniairement ???
La France aurait-elle le patronat le plus stupide de la planète, on serait enclin à la croire ?

effectivement le patronat veut des moutons à 5 pattes mais refuse de les former
en suisse le patronat ne recrute pas mais forme ses propres apprentis et ensuite une fois formés les paient en conséquences pour qu'ils n'aillent pas voir ailleurs

[Georges61]

http://www.letelegramme.fr/finistere/br ... 913230.php
Vu dans le "télégramme" entendu sur RTL :
Le secteur de l'industrie qui semble redémarrer en France peinerait à recruter, ce qui émeut le patronat et son syndicat le MEDEF ?
Pendant des années le MEDEF a dégueulé sur le travail manuel et sur l'apprentissage, et aujourd'hui il se lamente de ne plus trouver de candidats pour des emplois sans intèret, tant professionnellement que pécuniairement ???
La France aurait-elle le patronat le plus stupide de la planète, on serait enclin à la croire ?

effectivement le patronat veut des moutons à 5 pattes mais refuse de les former
en suisse le patronat ne recrute pas mais forme ses propres apprentis et ensuite une fois formés les paient en conséquences pour qu'ils n'aillent pas voir ailleurs

Et en France, le patronat rechigne à former des apprentis, et s'étonnent de ne pas trouver de salariés bien formé. Pas très futé le patronat Français.

[vivarais]

Oui ! Evidemment. Touts les mois il fait une réunion où chacun peut prendre la parole et exprimer ses problèmes. Ses salariés sont correctement payés, et touchent un intéressement aux bénéfices et deux primes par an, correspondant chacune à 75 d'un salaire mensuel.

nom de la société que j' aille voir sur société.com .....

je vous cite comment une société au bord du depot de bilan a pu etre redressée avec justement la participation des salariés
http://collectiveorg.fr/quand-harley-da ... rarchique/
certains pensent que la pulsion doit venir d'en haut pour que cela marche alors qu'elle doit venir de la base

[vincent]

http://www.letelegramme.fr/finistere/br ... 913230.php
Vu dans le "télégramme" entendu sur RTL :
Le secteur de l'industrie qui semble redémarrer en France peinerait à recruter, ce qui émeut le patronat et son syndicat le MEDEF ?
Pendant des années le MEDEF a dégueulé sur le travail manuel et sur l'apprentissage, et aujourd'hui il se lamente de ne plus trouver de candidats pour des emplois sans intèret, tant professionnellement que pécuniairement ???
La France aurait-elle le patronat le plus stupide de la planète, on serait enclin à la croire ?

effectivement le patronat veut des moutons à 5 pattes mais refuse de les former
en suisse le patronat ne recrute pas mais forme ses propres apprentis et ensuite une fois formés les paient en conséquences pour qu'ils n'aillent pas voir ailleurs

je ne fais aucun commentaires , c'est inutile les propos de tartenpion qui sont de simples affirmations venant d' un cerveau en décomposition mis en face de: suffit

Pendant des années le MEDEF a dégueulé sur le travail manuel et sur l'apprentissage, et aujourd'hui il se lamente

Compétitivité de la plasturgie française dans l'Union européenne
https://archives.entreprises.gouv.fr/20 ... turgie.pdf
5 mars 2003- En France, comme dans le reste de l'Europe, la plasturgie doit faire face à de très importantes ...... Par ailleurs, le Pôle Européen de Plasturgie, créé et géré par les industriels de la profession, réalise ..... cycle, constitution de bases de données statistique pour optimiser les procédés de transformation -.

Oyonnax : nouveau départ pour le pôle européen de plasturgie
https://www.lesechos.fr/.../18127-104-E ... r-le-pole-...
5 avr. 2000- Le Conseil régional de Rhône-Alpes, le département de l'Ain et le district d'Oyonnax ont financièrement participé à la restructuration du pôle européen de plasturgie installé à Bellignat (Ain), au coeur de la « plastic vallée " qui regroupe 350 entreprises et 7.800 emplois environ dans ce secteur d'activité.

je n' ai pas trouvé la date de naissance, mais en 1992 l' un d' entre eux fonctionnait déja depuis....a Bar le Duc où nous avons éffectué nos premiers essais de découpe de tapis aiutomobile avec jet d' eau....

C' est mieux quand c'est un cadre du privé qui parle entreprise /formation que des fonctionnaires qui échangent entre eux.....des satisfécits....

vous êtes vraiement pitoyables ,comment voulez vous qu' on discute avec vous quand on voit votre niveau de départ , c'est mission impossible

[Kelenner]

Mais au fait, au cas où tu ne l'aurais pas encore remarqué, personne n'a spécialement envie de "discuter" avec toi, si tant est qu'on arrive à décrypter ton charabia...

[coincetabulle]

tu devrais pourtant kelenner. il a tant à t'apprendre .... sur l'économie, sur le bon sens, sur les valeurs du travail, de la réussite, de la volonté, sur ta profession, bref sur la vie quoi !
alors inclines toi avec humilité et abreuves toi de ses paroles

[vincent]

tu devrais pourtant kelenner. il a tant à t'apprendre .... sur l'économie, sur le bon sens, sur les valeurs du travail, de la réussite, de la volonté, sur ta profession, bref sur la vie quoi !
alors inclines toi avec humilité et abreuves toi de ses paroles

on s'éloigne du recrutement , et despatrons qui ont craché pendant des années sur l' apprentissage .

[Georges61]

tu devrais pourtant kelenner. il a tant à t'apprendre .... sur l'économie, sur le bon sens, sur les valeurs du travail, de la réussite, de la volonté, sur ta profession, bref sur la vie quoi !
alors inclines toi avec humilité et abreuves toi de ses paroles

on s'éloigne du recrutement , et despatrons qui ont craché pendant des années sur l' apprentissage .

Il n'ont pas craché sur l'apprentissage, c'est juste que cela emmerde la majorité de ces patrons de former des apprentis.

[oups]

on s'éloigne du recrutement , et despatrons qui ont craché pendant des années sur l' apprentissage .

Il n'ont pas craché sur l'apprentissage, c'est juste que cela emmerde la majorité de ces patrons de former des apprentis.

Normal c'est le boulot des autres , EN , CFA et autres structures dont c'est contrairement aux "patrons " le seul metier

[Mickey]

Un patron ne rechigne pas devant un jeune corvéable à merci, sous-payé de surcroît.

Non c'est un problème d'ordre culturel, de l'éducation nationale aux parents,tous veulent que les mômes fassent des études supérieures. Quitte à être au chômage une fois le diplôme en poche.

[Georges61]

Il n'ont pas craché sur l'apprentissage, c'est juste que cela emmerde la majorité de ces patrons de former des apprentis.

Normal c'est le boulot des autres , EN , CFA et autres structures dont c'est contrairement aux "patrons " le seul metier

Je doute que vous sachiez comment l'apprentissage fonctionne.

Les apprentis vont au CFA une partie du mois, où ils apprennent la théorie, et c'est leur patron ou leur maitres de stage qui leur apprend la pratique pendant les autres semaines.
Un métier peut aussi s'apprendre dans un lycée technique, mais là il ne font que très peu de pratique avec des profs formés aux pratiques professionnelles d'il y a 30 ans, avec beaucoup de théorie et quand ils sortent avec leur CAP, ou BEP, ils ne savent pas travailler, et les patrons n'en veulent pas comme salariés.

[Victor]

tu devrais pourtant kelenner. il a tant à t'apprendre .... sur l'économie, sur le bon sens, sur les valeurs du travail, de la réussite, de la volonté, sur ta profession, bref sur la vie quoi !
alors inclines toi avec humilité et abreuves toi de ses paroles

C'est la pure vérité.
On a d'un côté un type expérimenté qui a eu vie professionnelle riche, variée, qui a eu de nombreuses responsabilités dans l'industrie (c'est à dire Vincent) et de l'autre un petit fonctionnaire (si je me rappelle bien instituteur en maternelle à torcher les mômes ...)
Comment peut-on oser comparer leur expérience de la vie, de l'économie, de la vie des entreprises, des rapports sociaux ?
Il y en a un qui a un niveau très élevé, Vincent et l'autre qui ne connaît rien et ne connaîtra jamais rien si il persiste dans sa direction actuelle.

[Allora]

Non c'est un problème d'ordre culturel, de l'éducation nationale aux parents,tous veulent que les mômes fassent des études supérieures. Quitte à être au chômage une fois le diplôme en poche.

Normal c'est le boulot des autres , EN , CFA et autres structures dont c'est- contrairement aux "patrons " - le seul métier

C'est mon idée aussi ..
les formations professionnelles en tous genres ( qui coûtent bonbon à l'Etat donc aux contribuables ), ont été créées pour ça et se révèlent donc inutiles puisque les employeurs doivent re faire, voire faire, le boulot ...

C'est quand même gênant et révoltant !!
Un coup de pied ds cette fourmilière me paraît encore plus urgent que la réforme de la SNCF ( ce n'est pas peu dire !!)

soit les gamins sortent des formations professionnelles en étant opérationnels - juste le temps de s'adapter au profil spécifique de la boîte qui l'emploie -
soit on bazarde tout ça -et on remet l' apprentissage chez des patrons qui bénéficieront d'aides pour faire le boulot

Comme pour d'autres choses, la réforme de l'apprentissage préconisée par Macron est -pour le moment- floue
mais de toute manière il faut remettre ça à plat ... donc on verra ce qu'il propose mais ça peut n'être que mieux

[gobsec]

Un patron ne rechigne pas devant un jeune corvéable à merci, sous-payé de surcroît.

Non c'est un problème d'ordre culturel, de l'éducation nationale aux parents,tous veulent que les mômes fassent des études supérieures. Quitte à être au chômage une fois le diplôme en poche.

Doux l'immigration massive, avec toutes les enmerdes que cela nous a crées, et que ça crée encore , et pour très très longtemps, normal,pour des boulots pénibles, salissants, contraignants, on paye au lance roquette.
Et dire qu'il existe des fonc pour nous soutenir ENCORE ce système de merde, qui ne profite au final qu'aux rentes de branleurs et à la disparition de notre identité.A gerber.

[gobsec]

Et en France, le patronat rechigne à former des apprentis, et s'étonnent de ne pas trouver de salariés bien formé. Pas très futé le patronat Français.

Et en supplément moi je dis, et suis sans doute un des rares à le faire, que la plupart des patrons et leurs petits chefs sont tout simplement des cons la plupart du temps qui non seulement ne savent pas régler les conflits dans leurs entreprises, mais qui au contraire même rajoutent de l'huile sur le feu, en s'étonnant que ça dégénère.Des brêles.

[vivarais]

effectivement le patronat veut des moutons à 5 pattes mais refuse de les former
en suisse le patronat ne recrute pas mais forme ses propres apprentis et ensuite une fois formés les paient en conséquences pour qu'ils n'aillent pas voir ailleurs

je ne fais aucun commentaires , c'est inutile les propos de tartenpion qui sont de simples affirmations venant d' un cerveau en décomposition mis en face de: suffit

Pendant des années le MEDEF a dégueulé sur le travail manuel et sur l'apprentissage, et aujourd'hui il se lamente

Compétitivité de la plasturgie française dans l'Union européenne
https://archives.entreprises.gouv.fr/20 ... turgie.pdf
5 mars 2003- En France, comme dans le reste de l'Europe, la plasturgie doit faire face à de très importantes ...... Par ailleurs, le Pôle Européen de Plasturgie, créé et géré par les industriels de la profession, réalise ..... cycle, constitution de bases de données statistique pour optimiser les procédés de transformation -.

Oyonnax : nouveau départ pour le pôle européen de plasturgie
https://www.lesechos.fr/.../18127-104-E ... r-le-pole-...
5 avr. 2000- Le Conseil régional de Rhône-Alpes, le département de l'Ain et le district d'Oyonnax ont financièrement participé à la restructuration du pôle européen de plasturgie installé à Bellignat (Ain), au coeur de la « plastic vallée " qui regroupe 350 entreprises et 7.800 emplois environ dans ce secteur d'activité.

je n' ai pas trouvé la date de naissance, mais en 1992 l' un d' entre eux fonctionnait déja depuis....a Bar le Duc où nous avons éffectué nos premiers essais de découpe de tapis aiutomobile avec jet d' eau....

C' est mieux quand c'est un cadre du privé qui parle entreprise /formation que des fonctionnaires qui échangent entre eux.....des satisfécits....

vous êtes vraiement pitoyables ,comment voulez vous qu' on discute avec vous quand on voit votre niveau de départ , c'est mission impossible

prenez vous seulement le soins d'analyser ce que font les pays qui réussissent
vous parlez d'innitiatives individuelles fait par les structures institutionnelles "les régions"
alors qu'il devrait s'agir de ce qui fait chaque entreprise pour former les effectifs necessaires à ses besoins
or en france le patronat veut trouver immédiatement du personnel compétent hors cadre de son entreprise et se plaint de ne pas en trouver
sur la question discussion , je ne peux que vous renvoyer le compliment
que savez vous de mon niveau ? issu de l'école des mines d'ales avec une carrière essentiellement à l'internationale
voilà pourquoi j'ai appris à regarder ailleurs plutot que mon nombril
l'expérience à l'internationale m'a appris qu'ailleurs ont fait tout pour rendre possible l'impossible alors qu'en france on fait tout pour rendre impossible le possible
combien va couter au contribuable le projet NDDL, mais aussi le rojet de la ligne férrée lyon/turin ou la centrale biomasse prevue depuis plus de 20 ans dans le morvan
combien a couté l'abandon le projet du RNR à creysmalville qui a été par la suite réalisé en inde
un simple projet d'installation d'éolienne necessicite 8 ans de démarches administratives et judiciaires alors qu'en allemagne par exemple celà s'effectue en à peine 6 mois