Forum-Actualite.com • Débats Politiques

SFR va mener un vaste plan de suppression d'emplois. La direction du groupe a annoncé aux organisations syndicales, mardi 26 juillet, qu'elle prévoyait de réduire d'un tiers ses effectifs à compter de la fin de ses engagements sur l'emploi en 2017. En supprimant 5 000 postes d'ici à 2019, l'opérateur télécom, racheté par Altice à la fin 2014, pourrait ainsi ramener à 10 000 le nombre de ses salariés, selon des sources syndicales.

SFR réfute l'existence d'un plan social

"La directrice des ressources humaines a annoncé mardi que SFR prévoyait 5 000 suppressions de postes à horizon 2017", a assuré l'une des sources en précisant que l'annonce avait eu lieu lors d'une réunion consacrée à la réorganisation de la distribution chez l'opérateur. Une autre source a précisé que la direction du numéro deux des télécoms s'était engagée à ce que le niveau des effectifs ne descende pas sous le seuil de 10 000 d'ici à 2019, contre 15 000 aujourd'hui.

Un porte-parole de SFR n'a pas souhaité commenter le chiffre avancé par les sources syndicales. "SFR a un engagement sur l'emploi jusqu'en 2017 que nous respecterons. Nous avons des réunions de travail avec les syndicats depuis plusieurs mois pour préparer la nécessaire réorganisation de SFR", a-t-il ajouté, en réfutant l'existence d'un plan social.

La France va mieux, ( si si, la courbe du chaumâge s'inverse ) mais "faut laisser faire" hein..

Un gouvernement avec des couilles, c'est à dire un gouvernement qui ne lèche pas le cul des capitalistes, aurait suspendu l'agrément de SFR avec interdiction d'émettre sur le territoire, et pour préserver l'emploi refiler pour 1 euro symbolique le réseau à un concurrent, un Chinois par exemple.
2 ou 3 exemples comme cela, calmeraient les capitalistes boursicoteurs !

Hornby , une ptite question : quand vous n'avez pas besoin de quelque chose, vous l'achetez juste pour faire plaisir a celui qui le fabrique et le vend , ou bien vous faites comme moi , vous l'achetez pas et tant pis pour lui !

Un de mes collègues de travail est un ex bouygues-télécom qui a subit lui aussi un des nombreux plans de suppression de postes.
Ce qui se passe chez SFR n'est pas du tout surprenant. C'est encore une des conséquences de l'arrivée de Free comme quatrième opérateur de téléphonie mobile. Certainement la plus grosse erreur de Sarkozy ... Les prix ont fondu comme neige au soleil ... Les consommateurs sont contents mais les salariés pleurent.
Les pays européens comparables à la France ont plutôt 3 opérateurs de téléphonie mobile, en faire entrer un quatrième décidé à jouer à fond la baisse max des prix a été une catastrophe pour la rentabilité et l'emploi dans ce secteur.

Pas faux victor , le consommateur (dont je suis ) en general se fout du salarie ( il faut gagner , deux sous tout de suite , maintenant )
et puis apres, des fois , il comprend .......trop tard !

oups a écrit : Pas faux victor , le consommateur (dont je suis ) en general se fout du salarie ( il faut gagner , deux sous tout de suite , maintenant )
et puis apres, des fois , il comprend .......trop tard !

C'est ce qui s'appelle se mordre la queue..

Et oui le consommateur est d'un naturel souple , meme des fois ..mou

hornby a écrit : Un gouvernement avec des couilles, c'est à dire un gouvernement qui ne lèche pas le cul des capitalistes, aurait suspendu l'agrément de SFR avec interdiction d'émettre sur le territoire, et pour préserver l'emploi refiler pour 1 euro symbolique le réseau à un concurrent, un Chinois par exemple.
2 ou 3 exemples comme cela, calmeraient les capitalistes boursicoteurs !

en quoi le gvt devrait intervenir dans les entreprises?
je suis contre toute subventions au sociétés,ainsi que toute interventionnisme de l'état.

Victor a écrit : Un de mes collègues de travail est un ex bouygues-télécom qui a subit lui aussi un des nombreux plans de suppression de postes.
Ce qui se passe chez SFR n'est pas du tout surprenant. C'est encore une des conséquences de l'arrivée de Free comme quatrième opérateur de téléphonie mobile. Certainement la plus grosse erreur de Sarkozy ... Les prix ont fondu comme neige au soleil ... Les consommateurs sont contents mais les salariés pleurent.
Les pays européens comparables à la France ont plutôt 3 opérateurs de téléphonie mobile, en faire entrer un quatrième décidé à jouer à fond la baisse max des prix a été une catastrophe pour la rentabilité et l'emploi dans ce secteur.

je pense pas que free soit le problème, le problème, c'est que l'on reverse trop aux actionnaires et que tous les autres n'ont que le pantalon a baisser.
Là,ça manque de réglementation.

Ils ont besoin de sous ! Les fonds de pension; les projets de sociétés-soeurs; les actionnaires etc...
Un jour, tout cela finira mal pour ce système. Car l'Humain reste un humain capable de mettre le feu si ça lui chante.

Victor a écrit : Un de mes collègues de travail est un ex bouygues-télécom qui a subit lui aussi un des nombreux plans de suppression de postes.
Ce qui se passe chez SFR n'est pas du tout surprenant. C'est encore une des conséquences de l'arrivée de Free comme quatrième opérateur de téléphonie mobile. Certainement la plus grosse erreur de Sarkozy ... Les prix ont fondu comme neige au soleil ... Les consommateurs sont contents mais les salariés pleurent.
Les pays européens comparables à la France ont plutôt 3 opérateurs de téléphonie mobile, en faire entrer un quatrième décidé à jouer à fond la baisse max des prix a été une catastrophe pour la rentabilité et l'emploi dans ce secteur.

Il faut aussi se souvenir de ce que c'était avant l'arrivée de Free: trois opérateurs se partageaient le gâteau, s'entendaient illégalement pour maintenir les forfaits parmi les plus chers au monde. Ils avaient d'ailleurs mangé une amende record de plusieurs centaines de millions d'euros, ce qui était bien sur le principe, mais dont les consommateurs floués n'ont jamais vu le moindre centime.

Quand Free est arrivé, de mémoire, un forfait illimité était souvent au-delà des 60 euros. Free a expliqué qu'il le ferait à environ une vingtaine d'euros (ce qui est devenu grosso modo la norme), en dégageant encore des bénéfices. C'est dire comme durant de longues années, ces entreprises, dont SFR, nous ont traité comme des vaches à lait de manière éhontée.

C'est triste pour ces salariés qui paient les pots cassés, victimes des décisions des rapaces qui les ont employés.