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Invité sur la matinale d'Europe 1 ce mercredi, le ministre de la Transition écologique et solidaire a déploré les avantages dont bénéficient les salariés de l'entreprise.

«Tous les ans, la Cour des comptes dénonce le fait qu'à EDF il y a une ristourne de 90% sur le prix de l'électricité pour les salariés», a tenu à rappeler ce mercredi matin le ministre de la Transition écologique et solidaire, François de Rugy, ajoutant que «le PDG pourrait changer ça».

Interviewé ce mercredi matin sur Europe 1, le ministre réagissait à une déclaration du PDG d'EDF, Jean-Bernard Levy, qui se plaignait d'un excès de taxes sur l'électricité et demandait à une réflexion du gouvernement sur le sujet.

«Les coûts de production ont dérivé depuis des années et des années pour des raisons qui sont bien connues. Les coûts salariaux d'EDF sont plus élevés que ceux des autres entreprises de l'énergie», a précisé François de Rugy. Le ministre souligne aussi qu'aujourd'hui, «EDF s'endette parce qu'elle n'arrive pas à couvrir ses coûts de production, donc ce n'est pas en rejetant la faute sur les taxes qu'on améliorera la situation d'EDF».

berger141 a écrit : on ne peut que soutenir la position de De Rugy sur ce coup

le chimple a écrit :

berger141 a écrit : on ne peut que soutenir la position de De Rugy sur ce coup

Au pire , ça représente combien par employé ???
1000 euros ?
2000 ?
C'est vrai que c'est un privilège ... comme ceux de la SNCF et d'Air France entre autre ..
Certaines boites comme Michelin ,qui offre des pneus à un véhicule par employé ...
Mais ce qui donne une forte envie de distribuer des tartes , c'est que ça vient de fromages de politicards qui se gavent de privilèges !
Entre autre , voiture de fonction , logement de fonction , voyages en train , en avion , retraites , prime d'obsèques , primes en tout genre !
Ca , par contre , c'est un scandale !

Crapulax a écrit : François de Rugy pointe la «ristourne de 90%» sur l'électricité pour les salariés d'EDF.

Invité sur la matinale d'Europe 1 ce mercredi, le ministre de la Transition écologique et solidaire a déploré les avantages dont bénéficient les salariés de l'entreprise.

«Tous les ans, la Cour des comptes dénonce le fait qu'à EDF il y a une ristourne de 90% sur le prix de l'électricité pour les salariés», a tenu à rappeler ce mercredi matin le ministre de la Transition écologique et solidaire, François de Rugy, ajoutant que «le PDG pourrait changer ça».

Interviewé ce mercredi matin sur Europe 1, le ministre réagissait à une déclaration du PDG d'EDF, Jean-Bernard Levy, qui se plaignait d'un excès de taxes sur l'électricité et demandait à une réflexion du gouvernement sur le sujet.

«Les coûts de production ont dérivé depuis des années et des années pour des raisons qui sont bien connues. Les coûts salariaux d'EDF sont plus élevés que ceux des autres entreprises de l'énergie», a précisé François de Rugy. Le ministre souligne aussi qu'aujourd'hui, «EDF s'endette parce qu'elle n'arrive pas à couvrir ses coûts de production, donc ce n'est pas en rejetant la faute sur les taxes qu'on améliorera la situation d'EDF».

Source:Le Figaro.
http://www.lefigaro.fr/flash-eco/a-edf- ... y-20190529

sofasurfer a écrit : Cet avantage en nature sur la facture d'electricité des salariés d'EDF est une goutte d'eau dans les frais de fonctionnement de l'entreprise.

peut etre, pour l'exemple, on peut limiter l'avantage a 50% pour le salariés à partir d'un certain seuil de salaire.

Au lieu d'aller emmerder des gens qui gagnent 1400 balles, il serait préférable d'aller lorgner sur les avantages des parlementaires, ministres, hauts fonctionnaires, également plus surveiller les notes de frais de certains dirigeants d'entreprises, sans commune mesure avec les quelques diazines d'euros chez EDF...

vivarais a écrit :

Crapulax a écrit : François de Rugy pointe la «ristourne de 90%» sur l'électricité pour les salariés d'EDF.


Source:Le Figaro.
http://www.lefigaro.fr/flash-eco/a-edf- ... y-20190529

quest ce que çà peut lui foutre , c'est dans les accords d'entreprises
est ce que l'on se mèle de ses privilèges en nature en tant que ministre et député en dehors de ses indemnités
qu'il commence déjà par deposer une proposition de loi pour supprimer tous les avantages en nature des élus
comme pour lui l'accès à la zone franche à l'interieur de brexy où tous les produits (tabac , parfum , produits de luxe) sont vendus hors taxe
cela avait fait scandale lorsque l'on a su qu'en plus un ministre achetait HT ses cigares sur le compte de son ministère
https://www.lemonde.fr/societe/article/ ... _3224.html
de plus les commerçants de luxe instaliiés dans cette zone franche ne paient ni charges sociales , ni impots sur le chiffre d'affaire (vu que c'est une zone franche )

archange a écrit :

sofasurfer a écrit : Cet avantage en nature sur la facture d'electricité des salariés d'EDF est une goutte d'eau dans les frais de fonctionnement de l'entreprise.

peut etre, pour l'exemple, on peut limiter l'avantage a 50% pour le salariés à partir d'un certain seuil de salaire.

Au lieu d'aller emmerder des gens qui gagnent 1400 balles, il serait préférable d'aller lorgner sur les avantages des parlementaires, ministres, hauts fonctionnaires, également plus surveiller les notes de frais de certains dirigeants d'entreprises, sans commune mesure avec les quelques diazines d'euros chez EDF...

RAPPORT PUBLIC ANNUEL 2019 COUR DES COMPTES
rémunération mensuelle brute moyenne
En euros 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Cadres 6 170 6 167 6 200 6 169 6 501 6 717

Maîtrise 3 584 3 559 3 574 3 570 3 618 3 693

Exécution 2 156 2 122 2 147 2 180 2 232 2 335

Total 4 472 4 479 4 529 4 553 4 761 4 908
Source : bilan social
Il ressort d’études comparatives réalisées par le cabinet Deloitte que
les rémunérations totales à EDF se situent en moyenne 8 % au-dessus de la médiane des rémunérations totales d’entreprises du secteur de l’énergie pour les non cadres et 10 % pour les cadres (hors cadres dirigeants).

Focus sur le régime de retraite des agents EDF
07 février 2019 • l'équipe de la Fondation iFRAP
La Cour des comptes a remis en lumière les avantages accordés aux salariés d'EDF. Dans son dernier rapport public, la Cour estime qu'il faudrait revoir l'avantage énergie "disproportionné et coûteux" et recommande de réformer les spécificités du régime de retraite des agents EDF dont les engagements de retraite représentent 22,6 milliards d'euros. La Cour rappelle que ce régime spécial est payé par les entreprises du secteur et également par les consommateurs à travers la contribution tarifaire d'acheminement. Alors que le solde démographique du régime de retraite des industries électriques et gazières est de plus en plus défavorable, et qu'une grande réforme des retraites est en préparation, une remise à plat de ce régime spécial de retraite s'impose.

archange a écrit :

sofasurfer a écrit : Cet avantage en nature sur la facture d'electricité des salariés d'EDF est une goutte d'eau dans les frais de fonctionnement de l'entreprise.

peut etre, pour l'exemple, on peut limiter l'avantage a 50% pour le salariés à partir d'un certain seuil de salaire.

Au lieu d'aller emmerder des gens qui gagnent 1400 balles, il serait préférable d'aller lorgner sur les avantages des parlementaires, ministres, hauts fonctionnaires, également plus surveiller les notes de frais de certains dirigeants d'entreprises, sans commune mesure avec les quelques diazines d'euros chez EDF...

RAPPORT PUBLIC ANNUEL 2019 COUR DES COMPTES
rémunération mensuelle brute moyenne
En euros 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Cadres 6 170 6 167 6 200 6 169 6 501 6 717

Maîtrise 3 584 3 559 3 574 3 570 3 618 3 693

Exécution 2 156 2 122 2 147 2 180 2 232 2 335

Total 4 472 4 479 4 529 4 553 4 761 4 908
Source : bilan social
Il ressort d’études comparatives réalisées par le cabinet Deloitte que
les rémunérations totales à EDF se situent en moyenne 8 % au-dessus de la médiane des rémunérations totales d’entreprises du secteur de l’énergie pour les non cadres et 10 % pour les cadres (hors cadres dirigeants).

Focus sur le régime de retraite des agents EDF
07 février 2019 • l'équipe de la Fondation iFRAP
La Cour des comptes a remis en lumière les avantages accordés aux salariés d'EDF. Dans son dernier rapport public, la Cour estime qu'il faudrait revoir l'avantage énergie "disproportionné et coûteux" et recommande de réformer les spécificités du régime de retraite des agents EDF dont les engagements de retraite représentent 22,6 milliards d'euros. La Cour rappelle que ce régime spécial est payé par les entreprises du secteur et également par les consommateurs à travers la contribution tarifaire d'acheminement. Alors que le solde démographique du régime de retraite des industries électriques et gazières est de plus en plus défavorable, et qu'une grande réforme des retraites est en préparation, une remise à plat de ce régime spécial de retraite s'impose.

archange a écrit :

sofasurfer a écrit : Cet avantage en nature sur la facture d'electricité des salariés d'EDF est une goutte d'eau dans les frais de fonctionnement de l'entreprise.

peut etre, pour l'exemple, on peut limiter l'avantage a 50% pour le salariés à partir d'un certain seuil de salaire.

Au lieu d'aller emmerder des gens qui gagnent 1400 balles, il serait préférable d'aller lorgner sur les avantages des parlementaires, ministres, hauts fonctionnaires, également plus surveiller les notes de frais de certains dirigeants d'entreprises, sans commune mesure avec les quelques diazines d'euros chez EDF...

RAPPORT PUBLIC ANNUEL 2019 COUR DES COMPTES
rémunération mensuelle brute moyenne
En euros 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Cadres 6 170 6 167 6 200 6 169 6 501 6 717

Maîtrise 3 584 3 559 3 574 3 570 3 618 3 693

Exécution 2 156 2 122 2 147 2 180 2 232 2 335

Total 4 472 4 479 4 529 4 553 4 761 4 908
Source : bilan social
Il ressort d’études comparatives réalisées par le cabinet Deloitte que
les rémunérations totales à EDF se situent en moyenne 8 % au-dessus de la médiane des rémunérations totales d’entreprises du secteur de l’énergie pour les non cadres et 10 % pour les cadres (hors cadres dirigeants).

Focus sur le régime de retraite des agents EDF
07 février 2019 • l'équipe de la Fondation iFRAP
La Cour des comptes a remis en lumière les avantages accordés aux salariés d'EDF. Dans son dernier rapport public, la Cour estime qu'il faudrait revoir l'avantage énergie "disproportionné et coûteux" et recommande de réformer les spécificités du régime de retraite des agents EDF dont les engagements de retraite représentent 22,6 milliards d'euros. La Cour rappelle que ce régime spécial est payé par les entreprises du secteur et également par les consommateurs à travers la contribution tarifaire d'acheminement. Alors que le solde démographique du régime de retraite des industries électriques et gazières est de plus en plus défavorable, et qu'une grande réforme des retraites est en préparation, une remise à plat de ce régime spécial de retraite s'impose.

Georges61 a écrit :

le chimple a écrit :

Au pire , ça représente combien par employé ???
1000 euros ?
2000 ?
C'est vrai que c'est un privilège ... comme ceux de la SNCF et d'Air France entre autre ..
Certaines boites comme Michelin ,qui offre des pneus à un véhicule par employé ...
Mais ce qui donne une forte envie de distribuer des tartes , c'est que ça vient de fromages de politicards qui se gavent de privilèges !
Entre autre , voiture de fonction , logement de fonction , voyages en train , en avion , retraites , prime d'obsèques , primes en tout genre !
Ca , par contre , c'est un scandale !

Toutes les grosses entreprises font la même chose, comme dans l'automobile avec des ristournes sur le prix des voitures. Pareil pour ceux qui travaillent dans le notariat, l'immobilier, société de constructions...

vivarais a écrit :

archange a écrit :

RAPPORT PUBLIC ANNUEL 2019 COUR DES COMPTES
rémunération mensuelle brute moyenne
En euros 2012 2013 2014 2015 2016 2017

Cadres 6 170 6 167 6 200 6 169 6 501 6 717

Maîtrise 3 584 3 559 3 574 3 570 3 618 3 693

Exécution 2 156 2 122 2 147 2 180 2 232 2 335

Total 4 472 4 479 4 529 4 553 4 761 4 908
Source : bilan social
Il ressort d’études comparatives réalisées par le cabinet Deloitte que
les rémunérations totales à EDF se situent en moyenne 8 % au-dessus de la médiane des rémunérations totales d’entreprises du secteur de l’énergie pour les non cadres et 10 % pour les cadres (hors cadres dirigeants).

Focus sur le régime de retraite des agents EDF
07 février 2019 • l'équipe de la Fondation iFRAP
La Cour des comptes a remis en lumière les avantages accordés aux salariés d'EDF. Dans son dernier rapport public, la Cour estime qu'il faudrait revoir l'avantage énergie "disproportionné et coûteux" et recommande de réformer les spécificités du régime de retraite des agents EDF dont les engagements de retraite représentent 22,6 milliards d'euros. La Cour rappelle que ce régime spécial est payé par les entreprises du secteur et également par les consommateurs à travers la contribution tarifaire d'acheminement. Alors que le solde démographique du régime de retraite des industries électriques et gazières est de plus en plus défavorable, et qu'une grande réforme des retraites est en préparation, une remise à plat de ce régime spécial de retraite s'impose.

vous savez les remunérations chez EDF sont égales et meme peut etre inférieure à certaines entreprises de meme taille

un petit rappel l'electricité ne se stocke pas donc qu'elle soit consommée ou pas elle est perdue
c'est comme pour la SNCF ,les trains n'ont jamais un taux d'occupation annuel à 100 % alors que les cheminots voyagent gratuitement ou pas cela ne change rien car le 100 % à part en période de grande vacance n'est jamais atteint
et meme là on rajoute des trians qui eux ne seront jamais pleins à 100 %
ne marchez pas dans leur combine de vouloir créer des jalousies pour générer la discorde pour mieux sodomiser tout le monde
cela ne vous apportera rien de plus pour vous , le prix de KWH qui vous sera facturé , sera etabli sur le cout du prix de megawatt sur le marché européen
nous achetons et nous vendons à chaque minute de l'électricité avec tous les pays raccordés au réseau européen
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