Forum-Actualite.com • Débats Politiques

Hdelapampa a écrit : 21 novembre 2022 14:47

Fonck1 a écrit : 21 novembre 2022 13:04

alors là, j'étais pour en rentrant, j'ai plus que changé.
ce sont les seuls garde fous à cette administration digne des meilleurs dictatures.
je dis ça, et je ne suis pas de gauche, je tiens à le préciser....

travailler comme un fou ne sert à rien dans l'administration, le copinage est bien plus efficace.

pour info, je travaille 38h40 par semaine.

Inutile de préciser, tout le monde sait que vous n'êtes pas de gauche, à part un nouvel arrivant éventuel.
Vous n'êtes donc pas PROF de musique, mais "intervenant".
Sous contrat?

je suis fonctionnaire.
c'est tout.
et je ne serais jamais de gauche, ni même de droite d'ailleurs, je vote selon ce que je ressens.

Hdelapampa a écrit : 21 novembre 2022 14:47

Fonck1 a écrit : 21 novembre 2022 13:04

alors là, j'étais pour en rentrant, j'ai plus que changé.
ce sont les seuls garde fous à cette administration digne des meilleurs dictatures.
je dis ça, et je ne suis pas de gauche, je tiens à le préciser....

travailler comme un fou ne sert à rien dans l'administration, le copinage est bien plus efficace.

pour info, je travaille 38h40 par semaine.

Inutile de préciser, tout le monde sait que vous n'êtes pas de gauche, à part un nouvel arrivant éventuel.
Vous n'êtes donc pas PROF de musique, mais "intervenant".
Sous contrat?

Cher la pampa, il y a encore des gens biens en France. Tous les français ne sont pas de gauche, fort heureusement. Il y en a même de moins en moins.

Fonctionnaire avec statut?
Comment avez-vous été recruté, ça nous éclairerait sur cette situation de "tension" que personne (jusqu'ici) n'explique pas même Viktor-le-moraliste.

Hdelapampa a écrit : 21 novembre 2022 14:59 Fonctionnaire avec statut?
Comment avez-vous été recruté, ça nous éclairerait sur cette situation de "tension" que personne (jusqu'ici) n'explique pas même Viktor-le-moraliste.

Le problème est connu et fort simple. Les fonctionnaires, tous les fonctionnaires coûtent trop cher à notre pays.
Quand on embauche un fonctionnaire, il faut le budgéter jusqu'à sa mort.

Donc pour compenser ce coût structurel, les rémunérations sont faibles.

Et à la fin...on manque de fonctionnaires.

Victor a écrit : 21 novembre 2022 15:02

Hdelapampa a écrit : 21 novembre 2022 14:59 Fonctionnaire avec statut?
Comment avez-vous été recruté, ça nous éclairerait sur cette situation de "tension" que personne (jusqu'ici) n'explique pas même Viktor-le-moraliste.

Le problème est connu et fort simple. Les fonctionnaires, tous les fonctionnaires coûtent trop cher à notre pays.
Quand on embauche un fonctionnaire, il faut le budgéter jusqu'à sa mort.

Donc pour compenser ce coût structurel, les rémunérations sont faibles.

Le problème est en partie résolu en embauchant un maximum de contractuels sur le terrain, qui par définition n'ont pas d'emploi garanti et une rémunération tout aussi "faible".
Le manque de fonx titulaires se situe plutôt dans l'encadrement où l'on adore les sous-chefs et sur-chefs qui visiblement ne se bousculent plus au portillon.
Ne reste plus qu'à baisser le niveau des concours d'entrée (déjà très bas) pour espérer recruter des...migrants.

N'importe quoi: il s'agit d'emplois QUALIFIES.

Victor a écrit : 21 novembre 2022 15:02

Hdelapampa a écrit : 21 novembre 2022 14:59 Fonctionnaire avec statut?
Comment avez-vous été recruté, ça nous éclairerait sur cette situation de "tension" que personne (jusqu'ici) n'explique pas même Viktor-le-moraliste.

Le problème est connu et fort simple. Les fonctionnaires, tous les fonctionnaires coûtent trop cher à notre pays.
Quand on embauche un fonctionnaire, il faut le budgéter jusqu'à sa mort.

Donc pour compenser ce coût structurel, les rémunérations sont faibles.

Lesquels ??
Il faut peut etre faire le distingo entre les fonctionnaires socialistes ( fabriqués par les sus nommés ) et les autres !
Il est bien connu que dans les municipalités de gauche , les fonctionnaires se battent pour avoir de la place à la machine à café !
Exemple à la mairie d'Hydalgo !
Vous plantez un socialo , il y pousse des fonctionnaires !
Par contre , il serait bien de réduire ces " inoccupés " et de ventiler le gain de budget aux autres .. police municipale , infirmières ,etc ..
De plus , dans les ministères et autres administrations , il est inadmissible qu'en 2022 , on trouve encore des mécanos , des électriciens , des tapissiers , des peintres , des cuistots , qui ont le statut de fonctionnaires !
Même l'imprimerie de la Banque de France , après fort dégraissage dans les années 2000 pour etre compétitifs pour imprimer l'euro , n'embauche plus depuis , sous statut !

Rien que des clichés, des racontars, des formules "chocs", des caricatures.
Mais pas le MOINDRE début de réponse.
Pourquoi cette pénurie?

Hdelapampa a écrit : 21 novembre 2022 15:52 Rien que des clichés, des racontars, des formules "chocs", des caricatures.
Mais pas le MOINDRE début de réponse.
Pourquoi cette pénurie?

Voici un semblant de réponse. Il y a plusieurs facteurs à cela :

"« Le constat fait par la mission, à partir d’analyses de rapports, d’entretiens et de déplacements sur le terrain » montre que la « baisse d’attractivité s’inscrit dans un contexte global de tensions sur le marché du travail affectant également les autres versants de la fonction publique et plus globalement l’emploi privé »

(…) Sont ciblés ensuite différents métiers, parmi d’autres dont les recrutements sont particulièrement difficiles.

« Certains « métiers » tels celui de secrétaire de mairie » n’attirent plus. Il en est de même pour des métiers de la filière médico-sociale (auxiliaire de puériculture, infirmière, travailleur(se) social(e), de la filière technique (agent technique, agent de voirie, cuisinier, peintre) ou encore de la filière administrative (gestionnaire de ressources humaines ou comptable). La concurrence avec le secteur privé où les rémunérations sont plus élevées est néfaste à des recrutements dans la fonction publique territoriale pour les informaticiens, les ingénieurs et plus généralement les emplois de techniciens. Enfin la concurrence entre collectivités par le biais d’avantages annexes est forte pour la police municipale au détriment des collectivités moins riches et souvent plus fragiles ; »

La rémunération insuffisante par rapport au privé n’est que la partie émergée de l’iceberg. D’autres critères pénalisent l’attractivité de la Fonction publique."

https://utopies-urbaines.fr/fonction-pu ... ractivite/

Ok, je travaille dans la Fonction publique d'Etat. Mon établissement prend en charge la moitié de mon abonnement bus/tram, me protège contre les violences sexistes et sexuelles, me permet de profiter d'avantages par le biais du CAESUG, me permet de monter en compétences par le biais de formations en interne, finance à 100% les aménagements de poste liés au handicap et pourtant.... On est tout de même confronté à une pénurie de personnel.

Hdelapampa a écrit : 21 novembre 2022 15:52 Rien que des clichés, des racontars, des formules "chocs", des caricatures.
Mais pas le MOINDRE début de réponse.
Pourquoi cette pénurie?

On vous l'explique à longueur de forum. Seriez-vous dur de la comprenette ?

Non.
Aucune explication.
Vous maintenez tous un discours nauséabond sur les fonctionnaires et leurs "privilèges"; leur "fainéantise".
Mais personne n'est capable d'expliquer pourquoi tant d'emplois si "attractifs" ne sont pas pourvus.

Hdelapampa a écrit : 21 novembre 2022 16:54 Non.
Aucune explication.
Vous maintenez tous un discours nauséabond sur les fonctionnaires et leurs "privilèges"; leur "fainéantise".
Mais personne n'est capable d'expliquer pourquoi tant d'emplois si "attractifs" ne sont pas pourvus.

Pour ma part, j'ai compris que les forumeurs expliquaient que c'est tout le système du fonctionnariat à la française qu'il faut changer.

On peut bien penser à changer quelque chose.
Mais il faut bien expliquer comment le système tel qu'il est est arrivé à ce résultat.
Manquerait-on de candidats au farniente et aux privilèges?

Notre système éducatif entier dysfonctionne.
On envoie de plus en plus de bacheliers en fac .. suivre des formations en sciences humaines.
Et ensuite on constate les dégâts.
On ne trouve plus de candidats pour des postes en électromécanique .. comme indiqué dans le sujet.
Parce que ce problème de pénurie d'agents est similaire aux pénuries dans le secteur privé.
Il ne faut pas l'analyser comme une spécificité de la fonction publique territoriale ou non.
Le problème est bien plus général.