D'abord bravo d'avoir parcouru, sans aller au bout - faute de forces suffisantesHoD a écrit : Le pavé le plus intéressant du programme de Macron (pardon je voulais dire "projet") est incontestablement celui qui porte sur les entreprises.
Là pour le coup c'est très précis, je cite les points importants :
Suppression du RSI (là je m'incline, je connais pas mal de personnes qui y bossent et ils n'en peuvent plus tellement c'est de la merde ... merci Sarko)
Droit à l'assurance chômage pour les indépendants : ok là aussi je m'incline.
Suppression des charges pour les microentreprises >> là on tape dans le dur et c'est très précis, les charges des microentreprises seront donc payées par le contribuable.
Mettre l'administration au service des entreprises = droit à l'erreur : une espèce d'impunité annoncée sur tout ce qui relevait du critère "faute".
2 mesures sur le conseil aux entreprises : ok les TPE et PME en ont besoin, en revanche si on couple ça avec la ligne qui est juste au dessus, le cote "je me suis trompé, on a bien droit à l'erreur non ?" tombe un peu à l'eau, car quand on a en ligne un conseiller en direct pour répondre à toutes vos questions, on évite de dire après que c'est trop compliqué et qu'on pouvait pas savoir (vous savez le fameux "quand on sait pas on demande").
Plafond et plancher d’indemnités prud’homale : no comment, on connait l'argumentaire. (très pratique pour se débarrasser d'un syndicaliste un peu trop zellé )
Ensuite vient un point sympatique qui n'est pas écrit en gras mais qui a pourtant son importance :
"Nous favoriserons l’orientation de l'épargne des Français vers l'investissement productif. Cela reposera notamment sur une refondation de la fiscalité sur le capital pour favoriser l’investissement dans les entreprises : elle sera réduite et simplifiée" 'j'ai mis en gras les points importants, (je vous mâche un peu le boulot) ça aussi c'est assez clair.
L’Impôt de Solidarité sur la Fortune ne concernera plus l’investissement qui sert l’économie (actions, parts, titres d’entreprises) : bon ok je m'incline que voulez vous répondre à ça.
Je suis un peu malhonnête car j'ai coupé le reste du texte : " Il sera remplacé par un Impôt sur la Fortune Immobilière, qui reposera uniquement sur les biens immobiliers, dans les mêmes conditions que l’ISF aujourd’hui", bon, même avec la fin, ça pue quand même.
Un prélèvement forfaitaire unique (PFU) de l’ordre de 30% sera appliqué à l’ensemble des revenus tirés du capital mobilier (intérêts, dividendes, plus-values mobilières etc.); ah c'est curieux ça mais je ne sais pas pourquoi je ne suis même plus étonné >> traduction: le manque à gagné pour l'état sera bien entendu payé par ..... le contribuable comme toujours.
Objectif 2 : Défendre et permettre à nos entreprises d’être compétitives dans un monde ouvert (là je sens que ça va saigner !!)
Nous réduirons le taux d’IS jusqu’à la moyenne européenne de 25% : ça commence bien, qui va payer le manque à gagner ? devinez !!
Nous faciliterons l’embauche des salariés peu qualifiés, en atteignant zéro charges générales au niveau du SMIC. Pour les entreprises, c’est une économie de plus de 1800 euros par an et par salarié, lorsque celui-ci est payé au SMIC: Là c'est le top, perso si j'étais à le tête d'un grand groupe avec pas mal d'employés, je ferais tout pour que mes salariés soient embauchés au SMIC (facile, s'ils sont pas d'accord y'en a plusieurs million qui attendent devant la porte), et je me débrouillerais aussi pour que ceux qui sont proche du SMIC soient rattrapé par celui ci.
Si vous êtes salariés, proche du SMIC, fuyez ce truc est à lui seul un motif de non revalorisation salariale. Ah mais j'y suis, vu qu'ils pourront vous virer avec une bonne vision de combien ça va leur coûter, ce sera encore plus simple.
Bon je suis trop crevé pour faire la fin mais il y a deux ou trois truc cool pour les salariés après, comme une augmentation du salaire net via des réduction de charges salariales : attention ne pas confondre augmentation du salaire et augmentation du pouvoir d'achat
Y a aussi ça : "Nous encouragerons l’engagement syndical, la reconnaissance de celui-ci dans les carrières au sein des entreprises et nous lutterons contre la discrimination syndicale." bon là pour le coup c'est flou ... nan je déconne, l'explication est 4 lignes au dessus :
"Nous renforcerons la formation des représentants des salariés. Au-delà des compétences en droit social, ces formations doivent aussi porter sur les enjeux spécifiques de la gestion d’une entreprise, pour que syndicats et employeurs parviennent à mieux se comprendre et aboutir à des solutions communes plutôt que de confronter des positions stériles" en clair les discours sont stériles parce que le syndicaliste est un peu neuneu, il comprend pas, donc on va le former et lui donner les clés.
Bon voilà c'est un peu long mais il y en a des trucs à dire là dessus, en tous cas ce pavé là moi je le trouve très clair.
le projet de ce jeune Macron, qui ne nous promet- ni l'emprisonnement certes "patriotique" dans des frontières qui étoufferont l'économie dont l'agriculture en 2 coups de cuillère à pot,
- ni une société de calotins tatchérisée dure pour les faibles et molles pour les forts!
Dans ton post, on trouve certaines des idées d'E MACRON...dont pas mal ont émergé, il faut le rappeler, du travail collectif de maintenant de 210 000 adhérents (en octobre 2016 - 90 000!) grâce à l'exploitation de 100 000 questionnaires remontés par les "marcheurs", le plus souvent des jeunes; à partir de ce travail, un diagnostic des problèmes, des fiches-solutions ont été élaborées et soumises à un comité de 400 experts pluridisciplinaires. Du travail de pro. organisé autour de compétences venues de la société civile et de la haute fonction publique.
Macron c'est loin d'être un con, ai-je entendu sur mon marché mardi dernier!
Un projet qui ne ressemble à aucun, avec des VRAIES TRANSFORMATIONS, assez radicales,pas des réformettes de p'tit notaire ou curé de province (notre Fillon ), ni un attrap'tout style papier tue-mouche des années 60 (notre Marine sans voile avec ses vapeurs)!
Volià planté mon décor, regardons ton post:
Tu mentionnes et commentes les aides à l'embauche ainsi:
"Nous faciliterons l’embauche des salariés peu qualifiés, en atteignant zéro charges générales au niveau du SMIC. Pour les entreprises, c’est une économie de plus de 1800 euros par an et par salarié, lorsque celui-ci est payé au SMIC: Là c'est le top, perso si j'étais à le tête d'un grand groupe avec pas mal d'employés, je ferais tout pour que mes salariés soient embauchés au SMIC (facile, s'ils sont pas d'accord y'en a plusieurs million qui attendent devant la porte), et je me débrouillerais aussi pour que ceux qui sont proche du SMIC soient rattrapé par celui ci.
Si vous êtes salariés, proche du SMIC, fuyez ce truc est à lui seul un motif de non revalorisation salariale. Ah mais j'y suis, vu qu'ils pourront vous virer avec une bonne vision de combien ça va leur coûter, ce sera encore plus simple."
Ce que dit le projet, complétement:
"Nous réduirons le coût du travail.
Nous aiderons les entreprises à embaucher en baissant les cotisations sociales employeurs
de 6 points en remplacement du CICE, et jusqu’à 10 points au niveau du SMIC :
les employeurs économiseront près de 1800 euros par an et par salarié au SMIC,
2200 euros par an pour un salarié payé 3000 euros bruts par mois.
Nous combattrons la précarité en responsabilisant"
Macron a pensé aux smicards, mais aussi aux autres soit jusqu'à 2x le smic
Voilà ce que je pouvais apporter comme précision sur son volet "Libérer le travail et l’esprit d’entreprise"
, le prototype des robots en plastoc incapables d' ânnoner autre chose que la "Voix de sa Maîtresse". 
quand elle devra venir sur le terrain des idées de Macron et même de FILLON
