Magnifique Elise Lucet

[zylto]

J'en suis sur le c.l sur en particulier le reportage chez lidl, je me doutais que les conditions étaient difficiles mais à ce point, c'est quasi inimaginable, les manuts lèvent en moyenne 8 tonnes/jour et quand ils ont des problèmes de dos et autres tendinites, c'est la porte pour faute lourde
Je m'arrêtais quelques fois pour acheter un croissant chez eux, c'est fini, jamais plus je n'y mettrais un pied
Cette enseigne est à vomir

[tisiphoné]

Voilà ce qui se passe quand on veut acheter toujours moins cher

[LOFOTEN]

Ce n'est pas la premiére fois que Lidl est montré du doigt..

Mais les Français veulent toujours acheter moins cher.....d’où ces officines ne respectant pas les employés mais proposant des prix plus faibles !

(Tisi m'a doublée... )

[vincent]

J'en suis sur le c.l sur en particulier le reportage chez lidl, je me doutais que les conditions étaient difficiles mais à ce point, c'est quasi inimaginable, les manuts lèvent en moyenne 8 tonnes/jour et quand ils ont des problèmes de dos et autres tendinites, c'est la porte pour faute lourde
Je m'arrêtais quelques fois pour acheter un croissant chez eux, c'est fini, jamais plus je n'y mettrais un pied
Cette enseigne est à vomir

A mettre en face des grêves du personnel des cantines scolaires de Bordeaux , qui refusent le passage des assiettes plastiques ( écologie oblige).....aux assiettes en dur , trop lourdes .

C' est trés représentatif de la souffrance des français au travail ,on comprend que les socialistes aient voulu ce compte de pénibilité . JE PENSE QUE 80 % DES FRANCAIS Y AURAIENT DROIT COMME LES APEL

[oldeagle]

J'en suis sur le c.l sur en particulier le reportage chez lidl, je me doutais que les conditions étaient difficiles mais à ce point, c'est quasi inimaginable, les manuts lèvent en moyenne 8 tonnes/jour et quand ils ont des problèmes de dos et autres tendinites, c'est la porte pour faute lourde
Je m'arrêtais quelques fois pour acheter un croissant chez eux, c'est fini, jamais plus je n'y mettrais un pied
Cette enseigne est à vomir

Je n'ai vu que la deuxième partie du reportage concernant les centre d'appels de free.

Pour avoir travaillé dans des centres d'appels, dieu merci cela ne se passe pas comme chez free.
Si on regarde ce reportage, on a l'impression que ça se passe comme ça dans tous les centre d'appel de France, ce qui est faux.
free a un management esclavagiste. Ce qu'il s'y passe, c'est de l'exploitation et harcèlement pur et simple.

Je peux vous dire que sur les 3 centres d'appels dans lesquels j'ai travaillé, seulement un est comme free. Les 2 autres, le management est super ! Jamais je ne suis aller à reculon au boulot.

Il serait bon aussi qu'Elise Lucet montre les bon centre d'appel, plutôt que de montrer le pire ! Cela met des préjugés dans la tête des gens.

Pour ceux qui seraient tenté de devenir téléconseiller, je leur déconseille fortement d'aller dans le centre d'appel Armatis.

[voileux]

J'en suis sur le c.l sur en particulier le reportage chez lidl, je me doutais que les conditions étaient difficiles mais à ce point, c'est quasi inimaginable, les manuts lèvent en moyenne 8 tonnes/jour et quand ils ont des problèmes de dos et autres tendinites, c'est la porte pour faute lourde
Je m'arrêtais quelques fois pour acheter un croissant chez eux, c'est fini, jamais plus je n'y mettrais un pied
Cette enseigne est à vomir

Je n'ai vu que la deuxième partie du reportage concernant les centre d'appels de free.

Pour avoir travaillé dans des centres d'appels, dieu merci cela ne se passe pas comme chez free.
Si on regarde ce reportage, on a l'impression que ça se passe comme ça dans tous les centre d'appel de France, ce qui est faux.
free a un management esclavagiste. Ce qu'il s'y passe, c'est de l'exploitation et harcèlement pur et simple.

Je peux vous dire que sur les 3 centres d'appels dans lesquels j'ai travaillé, seulement un est comme free. Les 2 autres, le management est super ! Jamais je ne suis aller à reculon au boulot.


Il serait bon aussi qu'Elise Lucet montre les bon centre d'appel, plutôt que de montrer le pire ! Cela met des préjugés dans la tête des gens.

Pour ceux qui seraient tenté de devenir téléconseiller, je leur déconseille fortement d'aller dans le centre d'appel Armatis.

Que ce soit les reportages ou les infos , seuls marquent leur intérêt ceux qui concernent le trash ,rares sont ceux qui interressent par leur beauté, notre monde est ainsi fait...

[oldeagle]

Je n'ai vu que la deuxième partie du reportage concernant les centre d'appels de free.

Pour avoir travaillé dans des centres d'appels, dieu merci cela ne se passe pas comme chez free.
Si on regarde ce reportage, on a l'impression que ça se passe comme ça dans tous les centre d'appel de France, ce qui est faux.
free a un management esclavagiste. Ce qu'il s'y passe, c'est de l'exploitation et harcèlement pur et simple.

Je peux vous dire que sur les 3 centres d'appels dans lesquels j'ai travaillé, seulement un est comme free. Les 2 autres, le management est super ! Jamais je ne suis aller à reculon au boulot.

Que ce soit les reportages ou les infos, seuls choquent les choses les plus pénibles. Rares sont les photos ou reportages qui font l'unanimité pour leur beauté...

Il serait bon aussi qu'Elise Lucet montre les bon centre d'appel, plutôt que de montrer le pire ! Cela met des préjugés dans la tête des gens.

Pour ceux qui seraient tenté de devenir téléconseiller, je leur déconseille fortement d'aller dans le centre d'appel Armatis.

Voileux, je suis d'accord. Mais le fait de montrer ce qu'il se passe dans les centres d'appels de free, laisse supposer dans la tête des gens que cela se passe aussi dans les autres centres d'appels. Ce qui n'est pas le cas.

[voileux]

Voileux, je suis d'accord. Mais le fait de montrer ce qu'il se passe dans les centres d'appels de free, laisse supposer dans la tête des gens que cela se passe aussi dans les autres centres d'appels. Ce qui n'est pas le cas.

Tu as raison de le signaler, j'ai eu affaire à des plate formes,chargées de répondre, une basée au Maroc, le type qui m'a répondu paraissait ZEN, jusqu'à répondre à ma question , d'où répondait t'il ,il m'a répondu sans hésitation, par contre j'ai senti les pressions sur une personne d'un centre d'appel de Lille...Simple anecdote, je refuse de répondre à toutes demandes de satisfaction, car je ne supporte pas cette façon de faire...

[scorpion3917]

Mon sujet étant en doublette il a été verrouillé. Donc oui pour en revenir au sujet j ose espérer que c est pas comme ça ailleurs sinon vers quelle société se dirige t on ?
J aurais tendance à dire que le salarié a perdu son statu d être humain et qu il est un produit, un objet avec un matricule que l on jette à souhait dès lors qu il n est plus compétitif. Merveilleux mot à la mode.
J ai la chance d être à la retraite. Je ne voudrais pas retourner dans le monde du travail aujourd'hui. Mais je regarde mes enfants qui eux ne sont pas tous les jours à la fête dans leur boulot respectif et j ai peur pour l avenir....dans ce monde déshumanisé.

[Stounk]

J'en suis sur le c.l sur en particulier le reportage chez lidl, je me doutais que les conditions étaient difficiles mais à ce point, c'est quasi inimaginable, les manuts lèvent en moyenne 8 tonnes/jour et quand ils ont des problèmes de dos et autres tendinites, c'est la porte pour faute lourde
Je m'arrêtais quelques fois pour acheter un croissant chez eux, c'est fini, jamais plus je n'y mettrais un pied
Cette enseigne est à vomir

Peut-on croire que chez Auchan, Carrefour ou Leclerc, ce soit vraiment mieux pour le personnel?

[scorpion3917]

J'en suis sur le c.l sur en particulier le reportage chez lidl, je me doutais que les conditions étaient difficiles mais à ce point, c'est quasi inimaginable, les manuts lèvent en moyenne 8 tonnes/jour et quand ils ont des problèmes de dos et autres tendinites, c'est la porte pour faute lourde
Je m'arrêtais quelques fois pour acheter un croissant chez eux, c'est fini, jamais plus je n'y mettrais un pied
Cette enseigne est à vomir

Peut-on croire que chez Auchan, Carrefour ou Leclerc, ce soit vraiment mieux pour le personnel?

Si ce système uniquement basé sur la rentabilité et la compétitivité perdure on va fabriquer des gens stressés et malades. Voire déprimés. Cela va couter cher à la sécurité sociale et ne va rien arranger du tout. Un moment donné le fric CA SUFFIT. je ne veux pas d une société de malades !.

[Stounk]

Peut-on croire que chez Auchan, Carrefour ou Leclerc, ce soit vraiment mieux pour le personnel?

Si ce système uniquement basé sur la rentabilité et la compétitivité perdure on va fabriquer des gens stressés et malades. Voire déprimés. Cela va couter cher à la sécurité sociale et ne va rien arranger du tout. Un moment donné le fric CA SUFFIT. je ne veux pas d une société de malades !.

C'est louable de ta part, mais c'est ainsi que fonctionne notre économie. Pour maximiser les profits, il faut presser les gens comme des citrons. S'ils ne tiennent pas le coup, c'est le problème de la Sécu.

[Fonck1]

J'en suis sur le c.l sur en particulier le reportage chez lidl, je me doutais que les conditions étaient difficiles mais à ce point, c'est quasi inimaginable, les manuts lèvent en moyenne 8 tonnes/jouret quand ils ont des problèmes de dos et autres tendinites, c'est la porte pour faute lourde
Je m'arrêtais quelques fois pour acheter un croissant chez eux, c'est fini, jamais plus je n'y mettrais un pied
Cette enseigne est à vomir

peut être faudrait il qu'ils respectent les procédures de sécurité au travail. (accessoirement qu'ils mettent leurs EPI)
je suis formé pour cela, le nombre de types qui ne bossent pas comme il faut alors qu'ils sont formés pour...c'est effarant.
j'ai personnellement eu des problèmes de dos pendant plus de 15 ans, suite à un accident de voiture, après lequel je ne me suis pas fait soigner.
ce qui m'a sauvé? un médecin des sports très compétent (après en avoir essuyé une dizaine de divers et variés) la maçonnerie et le sport.
mais surtout et plus que tout, c'est la posture de travail au travail.

j'ai aussi remarqué, quand quand un employé ne va plus bien parce qu'il en a marre qu'on lui montre qu'il ranconne, hop il se découvre un mal de dos ! bizarre non?

d'ailleurs, ils ne lèvent pas, ils ont des lève palette ou transpalette,chez lidl, la mise en rayon c'est la plupart du temps par palette.

faut faire attention au sens unilatéral à la TV,n le but,c'est toujours de faire de l'audience....

[Stounk]

J'en suis sur le c.l sur en particulier le reportage chez lidl, je me doutais que les conditions étaient difficiles mais à ce point, c'est quasi inimaginable, les manuts lèvent en moyenne 8 tonnes/jouret quand ils ont des problèmes de dos et autres tendinites, c'est la porte pour faute lourde
Je m'arrêtais quelques fois pour acheter un croissant chez eux, c'est fini, jamais plus je n'y mettrais un pied
Cette enseigne est à vomir

peut être faudrait il qu'ils respectent les procédures de sécurité au travail.
je suis formé pour cela, le nombre de types qui ne bossent pas comme il faut alors qu'ils sont formés pour...c'est effarant.
j'ai personnellement eu des problèmes de dos pendant plus de 15 ans, suite à un accident de voiture, après lequel je ne me suis pas fait soigner.
ce qui m'a sauvé? un médecin des sports très compétent (après en avoir essuyé une dizaine de divers et variés) la maçonnerie et le sport.
mais surtout et plus que tout, c'est la posture de travail au travail.

j'ai aussi remarqué, quand quand un employé ne va plus bien parce qu'il en a marre qu'on lui montre qu'il ranconne, hop il se découvre un mal de dos ! bizarre non?

d'ailleurs, ils ne lèvent pas, ils ont des lève palette ou transpalette,chez lidl, la mise en rayon c'est la plupart du temps par palette.

faut faire attention au sens unilatéral à la TV,n le but,c'est toujours de faire de l'audience....

Il faut aussi se méfier et ne pas croire systématiquement que tout va bien dans le meilleur des mondes.

[oldeagle]

Voileux, je suis d'accord. Mais le fait de montrer ce qu'il se passe dans les centres d'appels de free, laisse supposer dans la tête des gens que cela se passe aussi dans les autres centres d'appels. Ce qui n'est pas le cas.

Tu as raison de le signaler, j'ai eu affaire à des plate formes,chargées de répondre, une basée au Maroc, le type qui m'a répondu paraissait ZEN, jusqu'à répondre à ma question , d'où répondait t'il ,il m'a répondu sans hésitation, par contre j'ai senti les pressions sur une personne d'un centre d'appel de Lille...Simple anecdote, je refuse de répondre à toutes demandes de satisfaction, car je ne supporte pas cette façon de faire...

Oui, ça dépend malheureusement du management des centres d'appels.
Le dernier en date où j'étais, c'était sympa. Aucune pression. Je dis, ça c'est un bon management. On est accompagné, suivi pour améliorer nos réslutats sans pour autant avoir la pression. Après, cela dépend aussi si vous faites de la vente ou pas. C'est pas les mêmes process. Mais même si vous faites de la vente par téléphone, le management diffère d'un centre d'appel à l'autre. Il faut juste se faire embaucher par le bon centre d'appel...