Un Smic Européen en ligne de mire?

[Fonck1]

Instaurer un salaire minimum au niveau européen. C'est le débat que lance la Commission européenne, conformément à l'engagement de sa présidente Ursula von der Leyen. Quelle forme pourrait prendre ce "SMIC" ? Quelle est la réalité du salaire minimum en Europe aujourd'hui ?

Elle l'avait promis aux eurodéputés en juillet 2019, avant même son élection à la tête de la Commission européenne. Ursula von der Leyen a officiellement initié, le 14 janvier 2020, une consultation sur "les salaires minimums équitables dans l'UE", laquelle recueillera les avis des partenaires sociaux à travers l'Europe.

D'après l'agenda social du nouvel exécutif européen, dévoilé le même jour, un "SMIC européen" participerait à la mise en œuvre du socle européen des droits sociaux. Adopté par les Etats membres à Göteborg (en Suède) en novembre 2017, cet ensemble de 20 principes pour une Europe sociale sert de "cadre de référence pour les politiques sociales et d'emploi aux niveaux national et européen".

Socle européen des droits sociaux : une avancée pour l'Europe sociale ?

https://www.touteleurope.eu/actualite/v ... opeen.html

Le salaire minimum, qu'est-ce que c'est ?

Le salaire minimum est un seuil en-dessous duquel aucun salarié ne peut être payé. Dans l'Union européenne, 22 Etats sur 28 ont fixé un tel seuil au niveau national.

Au Danemark, à Chypre, en Autriche, en Finlande, en Suède et en Italie, un salaire minimum est défini par branches, c'est-à-dire pour chaque secteur d'activité, à travers des négociations entre partenaires sociaux.

Dans les pays de l'UE ayant instauré un salaire minimum national, ce dernier s'élève de 211 euros brut en Bulgarie à 2 071 euros brut au Luxembourg au deuxième semestre 2019 (source Eurostat). La France, avec un SMIC à 1 521 euros brut à la même période (1 539 euros brut en 2020, soit 1219 euros net), se situe à la septième place au niveau européen.

Le salaire minimum en Europe


Quelles sont les propositions sur la table ?

Pour l'heure, la Commission européenne a seulement démarré une consultation des partenaires sociaux sur les salaires minimums en Europe, sans fournir d'éléments précis sur la forme que pourrait revêtir un salaire minimum européen.

Mais elle a d'ores et déjà fait savoir dans un communiqué qu'elle ne proposera pas un "salaire minimum universel" pour tous les citoyens de l'UE. "Toute proposition tiendra compte des traditions nationales, que celles-ci prennent la forme de conventions collectives ou de dispositions légales. Certains États membres ont déjà mis en place des systèmes excellents", précise la Commission. Son rôle sera notamment de "s'assurer que tous les systèmes sont adéquats, offrent une couverture suffisante, prévoient une consultation approfondie des partenaires sociaux et sont assortis d'un mécanisme de mise à jour approprié".

En ce qui concerne le calendrier de la consultation, le commissaire à l'Emploi et aux droits sociaux Nicolas Schmit, en charge du dossier, a indiqué dans une interview à Ouest-France que sa première phase devrait se terminer d'ici fin février-début mars 2020. Une seconde phase devrait alors être engagée jusqu'en avril. La Commission européenne formulera ensuite sa proposition finale.

Aux élections européennes de mai 2019, plusieurs candidats français avaient proposé l'instauration d'un salaire minimum à l'échelle de l'UE. Mais les salaires dépendant de réalités économiques nationales très différentes en Europe, aucun d'entre eux n'avait, à l'instar de la Commission, suggéré d'appliquer un même montant à l'ensemble des Etats membres. Il s'agissait d'introduire le principe du SMIC dans toute l'UE avec une méthode de calcul unique, appliquée dans chaque pays en fonction des salaires nationaux.

Nathalie Loiseau, tête de liste de La République en marche (LaREM), proposait par exemple que dans tout Etat membre, un salaire minimum équivalant à "au moins 50 % du salaire médian" soit instauré (en France, le salaire médian était de 1 797 euros net en 2015 selon l'Insee).

L'instauration d'un "SMIC européen" était également proposée par plusieurs listes de gauche, avec des modes de calcul qui aboutissaient à des montants plus élevés : 60 % du salaire médian pour Yannick Jadot (Europe Ecologie-Les Verts), 65 % pour Raphaël Glucksmann (Parti socialiste - Place publique), 60 % du salaire moyen (2 250 euros net en France en 2015 selon l'Insee) pour Benoît Hamon (Génération.s.) et Ian Brossat (Parti communiste français) et 75 % du salaire médian pour Manon Aubry (La France insoumise).

En prenant en compte leurs méthodes, cela aurait abouti, pour Benoît Hamon et Ian Brossat, à un SMIC d'une valeur de 1 350 euros net par mois (en s'appuyant sur les chiffres de 2015, derniers disponibles) contre 1 219 euros en 2020. Ou encore au montant similaire de 1 348 euros net pour Manon Aubry.

En revanche, avec le calcul proposé par Nathalie Loiseau, le SMIC n'aurait plus atteint que 899 euros et n'aurait donc pas été revalorisé en France. Même constat avec les propositions de Yannick Jadot (1 078 euros net) et de Raphaël Glucksmann (1 168 euros net).

Avant les élections européennes, le Parlement européen avait adopté en septembre 2016 une résolution dans laquelle il appelait à la mise en place d'un salaire minimum européen égal à au moins 60 % du salaire moyen de chaque Etat membre. Soit la même proposition que Benoît Hamon et Ian Brossat quelques années plus tard.

Salaire minimum européen : qui propose quoi ?


Quels seraient les effets positifs d'un salaire minimum européen ?

La résolution adoptée par le Parlement européen en 2016 portait sur le dumping social dans l'UE, qui désigne une concurrence déloyale que pratiqueraient les pays où les rémunérations sont les plus faibles. C'est l'un des arguments en faveur de l'adoption d'un salaire minimum à l'échelle européenne : les Etats qui rémunèrent le moins pourraient plus difficilement s'appuyer sur la faiblesse de leurs salaires pour concurrencer les autres économies européennes.

Par ailleurs, le salaire minimum est souvent reconnu comme un vecteur de réduction des inégalités de revenu. Et à l'échelle européenne, il serait un outil de convergence des revenus. Mais ces effets positifs varient grandement en fonction du seuil fixé par le salaire minimum.

La proposition de Nathalie Loiseau aux élections européennes, par exemple, n'aurait permis de revaloriser la rémunération minimale que de 20 à 80 euros dans six pays de l'UE en 2014 (dernière année pour laquelle les chiffres des salaires médians en Europe sont disponibles), selon les calculs effectués par Toute l'Europe en avril 2019. Ce qui aurait réduit les inégalités et fait converger les revenus de manière bien plus marginale qu'avec une revalorisation plus significative du salaire minimum au niveau européen.

Selon la pensée néoclassique, le salaire minimum empêche le marché du travail de trouver son équilibre et contribue à l'augmentation du chômage. En revanche, les keynésiens considèrent qu'il permet d'augmenter la demande des ménages, de même que la productivité des travailleurs, et qu'il a donc au contraire une incidence positive sur l'économie.

[Stounk]

Avec des pays ayant des niveaux de vie assez différents, je vois mal comment on pourrait faire un SMIC européen.

[Fonck1]

Avec des pays ayant des niveaux de vie assez différents, je vois mal comment on pourrait faire un SMIC européen.

c'est assez vrai.
mais depuis que les petits derniers sont rentrés, leurs niveaux de vie ont beaucoup évolués, et sont remontés à des niveaux médium de l’Europe, pour une partie.
il y a encore du chemin, mais la mire d'un salaire commun, pourrait bien égaliser pas mal de choses, comme les prix, les charges et autres.
il va falloir travailler sur le fond et trouve un socle commun, c'est un gros chantier.

[Stounk]

Avec des pays ayant des niveaux de vie assez différents, je vois mal comment on pourrait faire un SMIC européen.

c'est assez vrai.
mais depuis que les petits derniers sont rentrés, leurs niveaux de vie ont beaucoup évolués, et sont remontés à des niveaux médium de l’Europe, pour une partie.
il y a encore du chemin, mais la mire d'un salaire commun, pourrait bien égaliser pas mal de choses, comme les prix, les charges et autres.
il va falloir travailler sur le fond et trouve un socle commun, c'est un gros chantier.

Bah disons que si en Bulgarie d'un seul coup le salaire minimum devient 1500 euros bruts par mois, les salariés vont être contents, mais les patrons un peu moins.

[Fonck1]

c'est assez vrai.
mais depuis que les petits derniers sont rentrés, leurs niveaux de vie ont beaucoup évolués, et sont remontés à des niveaux médium de l’Europe, pour une partie.
il y a encore du chemin, mais la mire d'un salaire commun, pourrait bien égaliser pas mal de choses, comme les prix, les charges et autres.
il va falloir travailler sur le fond et trouve un socle commun, c'est un gros chantier.

Bah disons que si en Bulgarie d'un seul coup le salaire minimum devient 1500 euros bruts par mois, les salariés vont être contents, mais les patrons un peu moins.

ils adapteront leurs prix voilà tout.
j'ai une amie bulgare, elle m'a souvent parlé de l'évolution des prix qui a explosé en 10 ans.
ils sont passés de rien à tout.
d'ailleurs, ceux qui avaient de l'immobilier sont très contents.
bref pour rester dans le sujet, ça ne va pas se faire du jour au lendemain, mais ça va permettre une impulsion à l'égalisation des choses.

[Stounk]

Bah disons que si en Bulgarie d'un seul coup le salaire minimum devient 1500 euros bruts par mois, les salariés vont être contents, mais les patrons un peu moins.

ils adapteront leurs prix voilà tout.
j'ai une amie bulgare, elle m'a souvent parlé de l'évolution des prix qui a explosé en 10 ans.
ils sont passés de rien à tout.
d'ailleurs, ceux qui avaient de l'immobilier sont très contents.
bref pour rester dans le sujet, ça ne va pas se faire du jour au lendemain, mais ça va permettre une impulsion à l'égalisation des choses.

Je suis assez dubitatif. C'est un objectif louable, mais qui me semble inaccessible avant probablement quelques décennies encore. M'enfin, ça les occupe les mecs.

[Fonck1]

ils adapteront leurs prix voilà tout.
j'ai une amie bulgare, elle m'a souvent parlé de l'évolution des prix qui a explosé en 10 ans.
ils sont passés de rien à tout.
d'ailleurs, ceux qui avaient de l'immobilier sont très contents.
bref pour rester dans le sujet, ça ne va pas se faire du jour au lendemain, mais ça va permettre une impulsion à l'égalisation des choses.

Je suis assez dubitatif. C'est un objectif louable, mais qui me semble inaccessible avant probablement quelques décennies encore. M'enfin, ça les occupe les mecs.

c'est terrible que l'on soit tout le temps en train de fustiger l'europe sur ce qu'elle ne fait pas et dès qu'elle commence à le mettre en oeuvre, tout le monde y tape dessus.
la france est quand même d'un illogisme des plus désespérant.

[Stounk]

Je suis assez dubitatif. C'est un objectif louable, mais qui me semble inaccessible avant probablement quelques décennies encore. M'enfin, ça les occupe les mecs.

c'est terrible que l'on soit tout le temps en train de fustiger l'europe sur ce qu'elle ne fait pas et dès qu'elle commence à le mettre en oeuvre, tout le monde y tape dessus.
la france est quand même d'un illogisme des plus désespérant.

Redescends un peu. Un SMIC européen dans l'état actuel des choses, c'est utopique. Donc c'est bien de dire qu'on y pense et qu'un jour il faudra le faire, ça ne mange pas de pain, mais dans la réalité, c'est évidemment infaisable tant que les pays qui composent l'UE n'auront pas des niveaux de vie comparables, ce qui est loin d'être le cas.

[Fonck1]

c'est terrible que l'on soit tout le temps en train de fustiger l'europe sur ce qu'elle ne fait pas et dès qu'elle commence à le mettre en oeuvre, tout le monde y tape dessus.
la france est quand même d'un illogisme des plus désespérant.

Redescends un peu. Un SMIC européen dans l'état actuel des choses, c'est utopique. Donc c'est bien de dire qu'on y pense et qu'un jour il faudra le faire, ça ne mange pas de pain, mais dans la réalité, c'est évidemment infaisable tant que les pays qui composent l'UE n'auront pas des niveaux de vie comparables, ce qui est loin d'être le cas.

mais si tu avais un peu lu le sujet, tu aurais compris que ça va pas se passer en trois mois.
justement, ces lois peuvent faire en sorte d'arriver à des niveaux de vie comparables.

[Stounk]

Redescends un peu. Un SMIC européen dans l'état actuel des choses, c'est utopique. Donc c'est bien de dire qu'on y pense et qu'un jour il faudra le faire, ça ne mange pas de pain, mais dans la réalité, c'est évidemment infaisable tant que les pays qui composent l'UE n'auront pas des niveaux de vie comparables, ce qui est loin d'être le cas.

mais si tu avais un peu lu le sujet, tu aurais compris que ça va pas se passer en trois mois.
justement, ces lois peuvent faire en sorte d'arriver à des niveaux de vie comparables.

Whaou, ils vont faire des lois sacrément balèzes alors...

[Fonck1]

mais si tu avais un peu lu le sujet, tu aurais compris que ça va pas se passer en trois mois.
justement, ces lois peuvent faire en sorte d'arriver à des niveaux de vie comparables.

Whaou, ils vont faire des lois sacrément balèzes alors...

ça va prendre son temps.
mais c'est comme cela qu'on avance, c'est pas en attendant que ça se passe.
moi qui achète un peu partout dans le monde, je remarque que les prix se resserrent toujours plus...il devient de plus en plus compliqué de trouver des prix avec de gros écarts.

[mic43121]

Ça dépend ce que tu achètes..
Si tu te sert à "tombé du bateau" tu as des prix canons..

[vivarais]

Instaurer un salaire minimum au niveau européen. C'est le débat que lance la Commission européenne, conformément à l'engagement de sa présidente Ursula von der Leyen. Quelle forme pourrait prendre ce "SMIC" ? Quelle est la réalité du salaire minimum en Europe aujourd'hui ?

Elle l'avait promis aux eurodéputés en juillet 2019, avant même son élection à la tête de la Commission européenne. Ursula von der Leyen a officiellement initié, le 14 janvier 2020, une consultation sur "les salaires minimums équitables dans l'UE", laquelle recueillera les avis des partenaires sociaux à travers l'Europe.

D'après l'agenda social du nouvel exécutif européen, dévoilé le même jour, un "SMIC européen" participerait à la mise en œuvre du socle européen des droits sociaux. Adopté par les Etats membres à Göteborg (en Suède) en novembre 2017, cet ensemble de 20 principes pour une Europe sociale sert de "cadre de référence pour les politiques sociales et d'emploi aux niveaux national et européen".

Socle européen des droits sociaux : une avancée pour l'Europe sociale ?

https://www.touteleurope.eu/actualite/v ... opeen.html

Le salaire minimum, qu'est-ce que c'est ?

Le salaire minimum est un seuil en-dessous duquel aucun salarié ne peut être payé. Dans l'Union européenne, 22 Etats sur 28 ont fixé un tel seuil au niveau national.

Au Danemark, à Chypre, en Autriche, en Finlande, en Suède et en Italie, un salaire minimum est défini par branches, c'est-à-dire pour chaque secteur d'activité, à travers des négociations entre partenaires sociaux.

Dans les pays de l'UE ayant instauré un salaire minimum national, ce dernier s'élève de 211 euros brut en Bulgarie à 2 071 euros brut au Luxembourg au deuxième semestre 2019 (source Eurostat). La France, avec un SMIC à 1 521 euros brut à la même période (1 539 euros brut en 2020, soit 1219 euros net), se situe à la septième place au niveau européen.

Le salaire minimum en Europe


Quelles sont les propositions sur la table ?

Pour l'heure, la Commission européenne a seulement démarré une consultation des partenaires sociaux sur les salaires minimums en Europe, sans fournir d'éléments précis sur la forme que pourrait revêtir un salaire minimum européen.

Mais elle a d'ores et déjà fait savoir dans un communiqué qu'elle ne proposera pas un "salaire minimum universel" pour tous les citoyens de l'UE. "Toute proposition tiendra compte des traditions nationales, que celles-ci prennent la forme de conventions collectives ou de dispositions légales. Certains États membres ont déjà mis en place des systèmes excellents", précise la Commission. Son rôle sera notamment de "s'assurer que tous les systèmes sont adéquats, offrent une couverture suffisante, prévoient une consultation approfondie des partenaires sociaux et sont assortis d'un mécanisme de mise à jour approprié".

En ce qui concerne le calendrier de la consultation, le commissaire à l'Emploi et aux droits sociaux Nicolas Schmit, en charge du dossier, a indiqué dans une interview à Ouest-France que sa première phase devrait se terminer d'ici fin février-début mars 2020. Une seconde phase devrait alors être engagée jusqu'en avril. La Commission européenne formulera ensuite sa proposition finale.

Aux élections européennes de mai 2019, plusieurs candidats français avaient proposé l'instauration d'un salaire minimum à l'échelle de l'UE. Mais les salaires dépendant de réalités économiques nationales très différentes en Europe, aucun d'entre eux n'avait, à l'instar de la Commission, suggéré d'appliquer un même montant à l'ensemble des Etats membres. Il s'agissait d'introduire le principe du SMIC dans toute l'UE avec une méthode de calcul unique, appliquée dans chaque pays en fonction des salaires nationaux.

Nathalie Loiseau, tête de liste de La République en marche (LaREM), proposait par exemple que dans tout Etat membre, un salaire minimum équivalant à "au moins 50 % du salaire médian" soit instauré (en France, le salaire médian était de 1 797 euros net en 2015 selon l'Insee).

L'instauration d'un "SMIC européen" était également proposée par plusieurs listes de gauche, avec des modes de calcul qui aboutissaient à des montants plus élevés : 60 % du salaire médian pour Yannick Jadot (Europe Ecologie-Les Verts), 65 % pour Raphaël Glucksmann (Parti socialiste - Place publique), 60 % du salaire moyen (2 250 euros net en France en 2015 selon l'Insee) pour Benoît Hamon (Génération.s.) et Ian Brossat (Parti communiste français) et 75 % du salaire médian pour Manon Aubry (La France insoumise).

En prenant en compte leurs méthodes, cela aurait abouti, pour Benoît Hamon et Ian Brossat, à un SMIC d'une valeur de 1 350 euros net par mois (en s'appuyant sur les chiffres de 2015, derniers disponibles) contre 1 219 euros en 2020. Ou encore au montant similaire de 1 348 euros net pour Manon Aubry.

En revanche, avec le calcul proposé par Nathalie Loiseau, le SMIC n'aurait plus atteint que 899 euros et n'aurait donc pas été revalorisé en France. Même constat avec les propositions de Yannick Jadot (1 078 euros net) et de Raphaël Glucksmann (1 168 euros net).

Avant les élections européennes, le Parlement européen avait adopté en septembre 2016 une résolution dans laquelle il appelait à la mise en place d'un salaire minimum européen égal à au moins 60 % du salaire moyen de chaque Etat membre. Soit la même proposition que Benoît Hamon et Ian Brossat quelques années plus tard.

Salaire minimum européen : qui propose quoi ?


Quels seraient les effets positifs d'un salaire minimum européen ?

La résolution adoptée par le Parlement européen en 2016 portait sur le dumping social dans l'UE, qui désigne une concurrence déloyale que pratiqueraient les pays où les rémunérations sont les plus faibles. C'est l'un des arguments en faveur de l'adoption d'un salaire minimum à l'échelle européenne : les Etats qui rémunèrent le moins pourraient plus difficilement s'appuyer sur la faiblesse de leurs salaires pour concurrencer les autres économies européennes.

Par ailleurs, le salaire minimum est souvent reconnu comme un vecteur de réduction des inégalités de revenu. Et à l'échelle européenne, il serait un outil de convergence des revenus. Mais ces effets positifs varient grandement en fonction du seuil fixé par le salaire minimum.

La proposition de Nathalie Loiseau aux élections européennes, par exemple, n'aurait permis de revaloriser la rémunération minimale que de 20 à 80 euros dans six pays de l'UE en 2014 (dernière année pour laquelle les chiffres des salaires médians en Europe sont disponibles), selon les calculs effectués par Toute l'Europe en avril 2019. Ce qui aurait réduit les inégalités et fait converger les revenus de manière bien plus marginale qu'avec une revalorisation plus significative du salaire minimum au niveau européen.

Selon la pensée néoclassique, le salaire minimum empêche le marché du travail de trouver son équilibre et contribue à l'augmentation du chômage. En revanche, les keynésiens considèrent qu'il permet d'augmenter la demande des ménages, de même que la productivité des travailleurs, et qu'il a donc au contraire une incidence positive sur l'économie.

intéressant car aujourd'hui dans l'ancienne Europe de 5 ; le SMIC français qui avant était le plus haut est devenu avec la complicité du syndicat réformiste (celui qui signe tout ) le plus bas

[Fonck1]

intéressant car aujourd'hui dans l'ancienne Europe de 5 ; le SMIC français qui avant était le plus haut est devenu avec la complicité du syndicat réformiste (celui qui signe tout ) le plus bas

preuve en est que les français etaient trop payés pour ce qu'ils faisaient

[sofasurfer]

SMIC en France : 1182€
SMIC au Portugal : 680€
SMIC en Roumanie ; 450 €

L'idée, c'est de savoir si on aligne les smic européens au mieux disant ou au moins disant? Vu la tendance ultraliberale des instances européennes, on peut avoir une petite idée sur le sujet...