Y compris au PSG ?????Crapulax a écrit : C'est pour cela que je suis partisan d'un plafonnement des salaires dans l'entreprise,l'ambiguité serait levée.

Y compris au PSG ?????Crapulax a écrit : C'est pour cela que je suis partisan d'un plafonnement des salaires dans l'entreprise,l'ambiguité serait levée.
égalementJarod1 a écrit : Y compris au PSG ?????
si les entreprise on trop d argent on peut augmentez le smic , non ?Jarod1 a écrit : Je conçois là encore que l'on trouve certains revenus indécents, mais ces "cadeaux" sont faits par les entreprises elles-mêmes, pas par l'Etat. C'est de l'argent privé, après tout si des actionnaires veulent filer des millions à un cadre incompétent c'est leur problème.
arretez avec ces 35 heures! L'allemagne s'était bien alignée sur la France quand celles ci ont été mises en place!NSC a écrit : 5 ans de crises mondiales, l'heritage des 35 heures
moi je suis désolé,je suis loin d'être de droite,mais même les allemands sont revenus sur les 35 heures,et aucun autre pays au monde ne les as appliqué,ça n'a donc rien a voir avec une augmentation des productions,mais plutôt une logique de travail:metanova a écrit : arretez avec ces 35 heures! L'allemagne s'était bien alignée sur la France quand celles ci ont été mises en place!
les 35 heures c'était un test... les autres pays européen ne se sont pas alignés sur nous parce que les requins en ont profité pour augmenter la production dans les pays à la main d'oeuvre quasi gratuite. au lieu de combattre celà, ils en ont pàrofité pour augmenter leurs capitaux... apres on va accuser les 35 heures.... c'est plutôt des comportements deloyaux qui sont responsables de la crise!
d'ailles c'est lehmann bros qui a plongé la premiere. elle speculait sur les crédits des classes pauvres et moyennes! les vrais responsables ne sont pas les socialistes et leurs 35 heures... allez voir du côté de Golmann sachs
C'est surtoutr que les 35 heures ont baisse le pouvoir d'achat tout en donnant plus de conge. Les gens ne savant pas quoi en faire puisqu'ils ont moins de pognon a depenser.agone a écrit : Les 35 heures ont été mises en places pour favoriser l'embauche et ainsi permettre aux gens d'avoir une qualité de
vie , sociale et familiale améliorer par exemple pour des activités familiale culturel ou sportive etc ...
L'idée premiere c'etaient celle la
Mon entreprise , à mis en place les 35 heures , mais n'a pas modifier sa politique d'embauche
Si comme je le soupoçonne toutes les entreprise ont fait la meme chose , et n'ont donc pas joué le jeu , comment voulez que cela marche
Et ce que la politique ou l'idée soit de gauche ou de droite ......
Pas dans mon cas , j'ai le meme salaire qu'en fesant 39 heures, ce n'est pas pour cette raison que mon pouvoir d'achat à diminuerNSC a écrit : C'est surtoutr que les 35 heures ont baisse le pouvoir d'achat tout en donnant plus de conge. Les gens ne savant pas quoi en faire puisqu'ils ont moins de pognon a depenser.
ca fonctionne pour pas mal de monde.agone a écrit : Les 35 heures ont été mises en places pour favoriser l'embauche et ainsi permettre aux gens d'avoir une qualité de
vie , sociale et familiale améliorer par exemple pour des activités familiale culturel ou sportive etc ...
L'idée premiere c'etaient celle la
la faute a qui donc?Mon entreprise , à mis en place les 35 heures , mais n'a pas modifier sa politique d'embauche
Si comme je le soupoçonne toutes les entreprise ont fait la meme chose , et n'ont donc pas joué le jeu , comment voulez que cela marche
Si comme je le soupoçonne toutes les entreprise ont fait la meme chose , et n'ont donc pas joué le jeu , comment voulez que cela marcheFonck1 a écrit : ca fonctionne pour pas mal de monde. la faute a qui donc?
rien du tout.agone a écrit :
tu veux me faire dire quoi ?
La, tu as complement raison. Comment une loi peut elle etre inegalitaire ???????Fonck1 a écrit :
rien du tout.
je constate une seule chose qui me semble censée avec les 35 heures: elles sont déjà discriminatoires,car tous les français n'ont pas la même égalité de traitement à ce niveau la.
Je vois pas non !!! t'est plus concurentiel quand tu fait 39 heures ?Fonck1 a écrit :
secondo,celui qui croit que ca peut marcher,dans un marché concurrentiel à frontières ouvertes,ne serait ce même et que déjà avec nos voisins,qui eux n'y sont pas ou en sont sortis,ne serait qu'hérésie pure.!
Le but etait justement d'embauché , ce n'etait pas aux salariés de palier à ce probleme.Fonck1 a écrit :
tercio,j'attends toujours qu'on me paye pour les heures que je fais.hors en 35 j'ai pas le temps de boucler ma semaine,alors autant qu'on m'en paye 39 !
quand on ne mets pas tout le monde sur la même égalité.la loi,entre son application et la réalité du terrain,ca fait trois.agone a écrit :
La, tu as complement raison. Comment une loi peut elle etre inegalitaire ???????
quand un petit belge ou anglais fait 40 heures et que toi t'en fait 35,tu es déjà hors production.tu produis 5 heures de moins qu'un anglais ou qu'un belge.Je vois pas non !!! t'est plus concurentiel quand tu fait 39 heures ?
quand tu as 3 employés,qui vont bosser 12 heures de moins par semaine,ou à chacun un jour de moins tous les 15 jours,tu ne va pas embaucher un temps partiel pour 12 heures,ou un type uniquement pour palier au manque le vendredi.Le but etait justement d'embauché , ce n'etait pas aux salariés de palier à ce probleme.
Les entreprises n'ont pas jouer le jeu