Il est vrai que l'on parle rarement de ce phénomène très rare puisque malgré leur mis management les titulaires de postes importants s'en tirent avec des parachutes dorés.NSC a écrit : Il est facile de montrer du doigt les fortunes quin s'accroissent de 25 % mais quand celle ci diminuent d'autant bizarrement on en entend pas parler. C'autre part cette augmentation n'est [pas seulement du a la specuation, mais aussi a des accroissement de resultats des entreprises et/ou une amelioration de leurs fondamentaux.
Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
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Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
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Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
Tu parle de quoi au juste, des PDG ou des milliardaire??? Car le premier n'est pas dans la speculation mais dans la production de richesse et le second quand il n'est pas lui meme PDG ne profite nullement de parachute dore. D'ailleur les PDG n'ont plus que tres rarement ces parachutes doree comme vous les appeles.Patrick_NL a écrit : Il est vrai que l'on parle rarement de ce phénomène très rare puisque malgré leur mis management les titulaires de postes importants s'en tirent avec des parachutes dorés.
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Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
tres rarement ?NSC a écrit : Tu parle de quoi au juste, des PDG ou des milliardaire??? Car le premier n'est pas dans la speculation mais dans la production de richesse et le second quand il n'est pas lui meme PDG ne profite nullement de parachute dore. D'ailleur les PDG n'ont plus que tres rarement ces parachutes doree comme vous les appeles.
Il n'y en aurait qu'un que cela serait de trop.
Un mauvais manager qui fait couler sa boite ne mérite rien d'autre qu'un coup de pied au cul.
Pou la raretés, je te laisse chercher les nombreux exemples.
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Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
C'est toi qui aborde le sujet, a toi de donner les bons exemples. mais tu ne repond pas a la question, quand tu parles au sujet des 500 plus grandes fortunes qui ont augmente de 25% leur capital, ce sont des PDG ou des milliardaires actionnaires???Patrick_NL a écrit : tres rarement ?
Il n'y en aurait qu'un que cela serait de trop.
Un mauvais manager qui fait couler sa boite ne mérite rien d'autre qu'un coup de pied au cul.
Pou la raretés, je te laisse chercher les nombreux exemples.
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Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
Ou vois tu que je parles des 500 fortunes? C'est Georges qui en parle.NSC a écrit : C'est toi qui aborde le sujet, a toi de donner les bons exemples. mais tu ne repond pas a la question, quand tu parles au sujet des 500 plus grandes fortunes qui ont augmente de 25% leur capital, ce sont des PDG ou des milliardaires actionnaires???
Moi je ne répond qu'a ton observation sur le fait qu'on ne parle pas des fortunes qui diminuent.
Pour ce qui est des managers qui font couler leur boites, PDG ou non quelle est la différence? La boite coule et il n'en paie que très peu les conséquences, contrairement a leurs employés ou au gogo petits porteurs qui leur ont fait confiance.
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Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
Oui c'est george, mais tu ne fait que le suivre et tu en donc compris le contenu de son message surtout en rajoutant les histoires de parachutes doree. tu es donc bien place pour repondre.Patrick_NL a écrit : Ou vois tu que je parles des 500 fortunes? C'est Georges qui en parle.
ce.
Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
Je parle de fortune qui diminue et tu me repond sur des parachutes doree,ce ne sont pas les meme personnes qui sont concernes pourtant.Patrick_NL a écrit :
Moi je ne répond qu'a ton observation sur le fait qu'on ne parle pas des fortunes qui diminuent.
Pour ce qui est des managers qui font couler leur boites, PDG ou non quelle est la différence? La boite coule et il n'en paie que très peu les conséquences, contrairement a leurs employés ou au gogo petits porteurs qui leur ont fait confiance.
je pose une question la dessus une nouvelle fois pour clarifier ce qui pourrait etre un malenttendu et la tu me sort les histoire de PDG qui coulent leur boite et n'en paye pas de consequences (sache pourtant que nombre de ceux ci se retrouve devant un tribunal et parmis eux certains font de la prison, ).
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Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
N'importe quoi. Tu ne sais donc pas lire.NSC a écrit : Oui c'est george, mais tu ne fait que le suivre et tu en donc compris le contenu de son message surtout en rajoutant les histoires de parachutes doree. tu es donc bien place pour repondre.
Comment patron qui touche des parachute dores voit il sa fortune diminuer? Qu'il soit PDG ou pas ne change rien.
Tu parles de rareté et bien ce sont ceux qui vont en taule qui sont rares et cela est bien dommage. Les escrocs passent plus souvent au travers que le citoyen lambda.
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Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
Quelques exemples:
Lorsque Noël Forgeard quitte EADS en juillet 2006, le parachute doré de 8,5 millions d'euros qui lui est versé fait scandale. En effet, l'entreprise est en crise, la prime des employés s'élève à 2,88 € en moyenne (relevée à environ 1 000 € par la suite), et Noël Forgeard reçoit cette prime jugée astronomique par les syndicats. Une prime de 5,7 millions d'euros a été versée à Serge Tchuruk, lorsqu'il a quitté la direction générale d'Alcatel au moment de la fusion avec Lucent. Jean-François Roverato, PDG du groupe Eiffage, a obtenu près de 195 000 actions gratuites lors de son départ de la direction opérationnelle.
Nicolas Sarkozy fait en 2007 la promesse électorale de légiférer, on parle alors d'une « loi de moralisation de la vie économique ». Ce sera finalement intégré à la loi TEPA.
Denis Gautier-Sauvagnac, ancien président de l'Union de l'industrie et des métiers de la métallurgie (UIMM), avait négocié une indemnité de départ de 1,5 million d'euros après des retraits suspectsdans les caisses (19 millions d'euros) entre 2000 et 2007. En 2004, Nicolas Sarkozy, alors ministre des Finances, aurait été alerté par Tracfin (la cellule anti-blanchiment de Bercy) des retraits effectués depuis 2000 par DGS, mais aurait refusé que le dossier soit transmis à la justice.
Thierry Morin ex-président directeur général de Valeo a touché une indemnité de 3,2 M€ suite à sa démission en mars 2009.
Lorsque Noël Forgeard quitte EADS en juillet 2006, le parachute doré de 8,5 millions d'euros qui lui est versé fait scandale. En effet, l'entreprise est en crise, la prime des employés s'élève à 2,88 € en moyenne (relevée à environ 1 000 € par la suite), et Noël Forgeard reçoit cette prime jugée astronomique par les syndicats. Une prime de 5,7 millions d'euros a été versée à Serge Tchuruk, lorsqu'il a quitté la direction générale d'Alcatel au moment de la fusion avec Lucent. Jean-François Roverato, PDG du groupe Eiffage, a obtenu près de 195 000 actions gratuites lors de son départ de la direction opérationnelle.
Nicolas Sarkozy fait en 2007 la promesse électorale de légiférer, on parle alors d'une « loi de moralisation de la vie économique ». Ce sera finalement intégré à la loi TEPA.
Denis Gautier-Sauvagnac, ancien président de l'Union de l'industrie et des métiers de la métallurgie (UIMM), avait négocié une indemnité de départ de 1,5 million d'euros après des retraits suspectsdans les caisses (19 millions d'euros) entre 2000 et 2007. En 2004, Nicolas Sarkozy, alors ministre des Finances, aurait été alerté par Tracfin (la cellule anti-blanchiment de Bercy) des retraits effectués depuis 2000 par DGS, mais aurait refusé que le dossier soit transmis à la justice.
Thierry Morin ex-président directeur général de Valeo a touché une indemnité de 3,2 M€ suite à sa démission en mars 2009.
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Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
1-Si elles en aurait ne serait-ce que l'intention nationalisation partielle directe 51% à l'état abec des gens compétents à leur tête.Fonck1 a écrit :
1-donc tu es prêt a perdre les 40 % restant,et leurs siège social?
2-tu savais que on peut aller dans un autre pays,et trouver une main d’œuvre tout a fait qualifiée?
les français n'ont pas le monopole de de la bonne main d’œuvre.
2-En occident Oui pas en Asie Sauf en Korée du Sud et au Japon, pas au Brésil, pas en Afrique le reste c'est pour la plupart des paysans arrachés à leur terre où des usines ont été construites pour fabriquer la merde que tu achètes pas cher.
Ces populations malgré leur bonne volonté n'ont pas la culture industrielle que nous avons en France et en Europe. Cela ne s'acquiert pas en 10 ans.
Il serait temps que tu cesses de contredire pour contredire, sans aucune connaissance du monde industriel d'aujourd'hui.
Juste presser un bouton d'une commande numérique pour faire des pièces ne fait pas de toi un professionnel de l'usinage mécanique, de la couture, la maroquinerie, etc, etc..... Une copie restera toujours une copie.
"Les batailles de la vie ne sont jamais gagnées par les plus forts, ni par les plus rapides, mais par ceux qui n'abandonnent jamais."
Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
d'abord,c'est fini l'union soviétique,nous vivons dans un monde libre.Je ne te savais pas partisan de la dictature.GEORGES a écrit :
1-Si elles en aurait ne serait-ce que l'intention nationalisation partielle directe 51% à l'état abec des gens compétents à leur tête.
ensuite,les gens compétents dan l'administration,sont extrêmement rares.pour la simple et bonne raison que les gens compétents,on les emploi et on les payent cher pour leur valeur.l’administration ne paye jamais ses employés qualifiés.
de toute façon,ils s'en foutent tous.
la corée du sud et kle japon,c'est déjà au bas mot 200 millions d'habitants.2-En occident Oui pas en Asie Sauf en Korée du Sud et au Japon, pas au Brésil, pas en Afrique le reste c'est pour la plupart des paysans arrachés à leur terre où des usines ont été construites pour fabriquer la merde que tu achètes pas cher.
Ces populations malgré leur bonne volonté n'ont pas la culture industrielle que nous avons en France et en Europe. Cela ne s'acquiert pas en 10 ans.
Il serait temps que tu cesses de contredire pour contredire, sans aucune connaissance du monde industriel d'aujourd'hui.
Juste presser un bouton d'une commande numérique pour faire des pièces ne fait pas de toi un professionnel de l'usinage mécanique, de la couture, la maroquinerie, etc, etc..... Une copie restera toujours une copie.
mais ne crois pas,aujourd'hui les usines chinoises fabriquent et fabriquent solide.
ce n'est qu'une question de cahier des charges.
je ne dis pas que c'est eux qui l'inventent,j'ai dit que c'était eux qui le fabriquait.
Voir qui le copient.
- GEORGES
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Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
1-Renseigne-toi, GM au pays des bolcheviques US a été nationalisé temporairement pour redresser le navire et éviter justement le délocalisations. Depuis çà marche mieux.Fonck1 a écrit :
1-d'abord,c'est fini l'union soviétique,nous vivons dans un monde libre.Je ne te savais pas partisan de la dictature.
ensuite,les gens compétents dan l'administration,sont extrêmement rares.pour la simple et bonne raison que les gens compétents,on les emploi et on les payent cher pour leur valeur.l’administration ne paye jamais ses employés qualifiés.
de toute façon,ils s'en foutent tous.
2-la corée du sud et kle japon,c'est déjà au bas mot 200 millions d'habitants.
mais ne crois pas,aujourd'hui les usines chinoises fabriquent et fabriquent solide.
ce n'est qu'une question de cahier des charges.
je ne dis pas que c'est eux qui l'inventent,j'ai dit que c'était eux qui le fabriquait.
Voir qui le copient.
2-Seule la Korée du Sud produit et améliore les produits quelle fabrique depuis 40 ans, le Japon depuis 2 décennies a plutôt tendance à délocaliser son savoir par que l'île bouge énormément et ils en sont conscients d'être obligés de délocaliser pour des raisons autres due purement financières (Ex: Toyota à Valenciennes, NTN-SNR à Annecy qui vient de voir s'agrandir son site de prod et de logistique pour tout le groupe soit 9 usines dans le monde dont 6 en France.
Japonais et Koréens ne délocalisent pas en Chine ni en Inde ils savent très bien que c'est pas cher mais c'est de la MERDE.
Le cahier des charges est fait par les sociétés qui délocalisent et qui croient que les chinois feront les produits conformes au CdC, dès qu'ils ont le dos tourné les chinois font comme ils veulent, ils s'en foutent.
Le pas cher et le gouffre du porte monnaie tu achètes toujours 2 fois. J'en vois pas l'intérêt. C'est pareil pour les investissement industriels. Le pas cher te limite dans tes possibilités de production, donc en compétitivité.
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Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
opui,seulement,le sujet ne traite pas de GM,et encore moins des US.GEORGES a écrit :
1-Renseigne-toi, GM au pays des bolcheviques US a été nationalisé temporairement pour redresser le navire et éviter justement le délocalisations. Depuis çà marche mieux.
c'est aussi qu'ils aiment pas les chinois.2-Seule la Korée du Sud produit et améliore les produits quelle fabrique depuis 40 ans, le Japon depuis 2 décennies a plutôt tendance à délocaliser son savoir par que l'île bouge énormément et ils en sont conscients d'être obligés de délocaliser pour des raisons autres due purement financières (Ex: Toyota à Valenciennes, NTN-SNR à Annecy qui vient de voir s'agrandir son site de prod et de logistique pour tout le groupe soit 9 usines dans le monde dont 6 en France.
Japonais et Koréens ne délocalisent pas en Chine ni en Inde ils savent très bien que c'est pas cher mais c'est de la MERDE.
ils les détestent même.
quand a l'exemple de Toyota en France,il est bien esseulé....
c'est pas les chinois,c'est les gens qu'ils ont mis a la tête de l'usine.Le cahier des charges est fait par les sociétés qui délocalisent et qui croient que les chinois feront les produits conformes au CdC, dès qu'ils ont le dos tourné les chinois font comme ils veulent, ils s'en foutent.
il y a des choses qui ne valent pas plus cher qu'une fois.Le pas cher et le gouffre du porte monnaie tu achètes toujours 2 fois. J'en vois pas l'intérêt. C'est pareil pour les investissement industriels. Le pas cher te limite dans tes possibilités de production, donc en compétitivité.
exemple : des catadioptre de remorque.....
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Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
1-Quand çà ne t'arrange pas tu ne traites pas, c'est bien connu.Fonck1 a écrit : 1-opui,seulement,le sujet ne traite pas de GM,et encore moins des US.
2-c'est aussi qu'ils aiment pas les chinois.
ils les détestent même.
3-quand a l'exemple de Toyota en France,il est bien esseulé....
c'est pas les chinois,c'est les gens qu'ils ont mis a la tête de l'usine.
4-il y a des choses qui ne valent pas plus cher qu'une fois.
exemple : des catadioptre de remorque.....
2-C'est une raison mais pas la seule, la qualité de la main d'œuvre y est pour beaucoup aussi.
3-Tu en veux combien des boîtes étrangères qui sont implantées en France et qui en sont ravies ?
http://www.insee.fr/fr/themes/document. ... 9®_id=0
4-C'est vrai que tu en achètes au moins 1 par jour de catadioptre.
Tu fais vraiment pitié.
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Re: Le beurre, l'argent du beurre et le cul de la crémière
Et cela a coute une bonne centaine de millirads aux contribuables americains. Tout juste ce que vous reproches a Sarkozy, avoir soit disant coute cher aux contribuable.GEORGES a écrit : 1-Renseigne-toi, GM au pays des bolcheviques US a été nationalisé temporairement pour redresser le navire et éviter justement le délocalisations. Depuis çà marche mieux.
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