Jiimmy a écrit : ↑20 septembre 2022 01:25
En l'occurrence Hdelapampa a parfaitement intégré votre positionnement réel sur cette question. A partir du moment où l'on considère (légitimement) que toutes ces primes précaires constituent des écueils à une augmentation substantielle des salaires auxquels elles se substituent partiellement (ainsi que l'a démontré le parti au pouvoir récemment, en justifiant son refus d'accéder aux propositions de la Nupes d'oeuvrer à une revalorisation des salaires, du fait justement de l'existence de ces primes), alors on ne peut qu'en conclure que la défense de ces primes revient à valider le fait que les salaires n'augmenteront pas (primes qui, accessoirement,
reviennent à faire financer une partie du salaire des salariés du privé par la puissance publique. Au lieu de forcer la main aux patrons en les contraignant à réévaluer le travail fourni par leurs employés,
l'état préfère faire le choix de faire assumer une partie de la rémunération du privé par la collectivité).
la " puissance " du publique ( financière bien sur ) ......qui la finance ? qui met sa main a la poche ?
Tenez , une proposition qui va dans le sens de la NUPSE , qui concilie l' écologie , la prise en compte de la pénibilité , et le droit a la paresse .
Vous êtes tous d' accord , que, comme pour le droit a la retraite , le droit a la paresse doit s' appliquer bien sur, en priorité , aux travailleurs de secteurs difficile ....
Je propose donc que dés cet hiver , soit mis en application , ce droit a la paresse , pour TOUT le personnel soignant , pour tout le personnel des FDO sur le terrain .
A tour de rôle , on pourrait trés bien envisager que ce personnel , utilise son droit a la paresse ;
les semaines pairs S2, S4 etc etc .......tous les chef(e) de famille nés un jour impair , restent sous la couette bien au chaud , baisse donc le chauffage a 16 °
La semaine suivante , ce sont les personnes nées jour impair qui se mettraient sous la couette
cela permettrait de réduire les consommations d ' énergie fossile , ferait baisser la pollution , et permettrait a ceux qui en chient le plus de prendre un repos bien mérité
bon , on va quand même pas généraliser cette mesure aux salariés de la RATP , SNCF , faut pas déconner .....
quoi que .....ce serait marrant de voir les salariés de ces 2 bastions CGT faire usage de leur droit a la paresse......